募集要項
- 仕事内容
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大型商業施設における設備全般を維持・保守していただきます。
担当する大型商業施設の電気、空調、衛生、防災、機械類の全てのトラブルに対して責任を持ち、一次対応、
業者手配、修繕計画の作成、見積査定、工事管理までを実施します。
電気に特化、空調に特化ではなく、全般を担当していただくことになるので、幅広く知識をつけたい方に向いている業務です。
【具体的には】
・日常小修繕業務の管理
・長期修繕計画の立案・実行
・設備リニューアル計画の立案・実行
・設備保守、点検計画の立案・実行
・電気・ガス等のエネルギー管理
・設備トラブル対応および管理
・係員のマネジメント（指導・助言等の監督業務）
・テナント工事の承認対応
※営繕課の配属となりますので、エリア設備担当などの業務に携わる可能性もございます。
- 応募資格
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- 必須
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【歓迎する経験 (いずれかの経験)】
・設備に関する施工管理、設計業務
・施設運営、管理業務
・電力会社等での送電、配電業務
・電気工事、設備工事 、サーバールーム設計・工事
・電気、設備の保全全般（検針、巡回業務以外）
【資格】
第一種、第二種、第三種電気主任技術者、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士
- 歓迎
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【歓迎する経験 (いずれかの経験)】
・設備に関する施工管理、設計業務
・施設運営、管理業務
・電力会社等での送電、配電業務
・電気工事、設備工事 、サーバールーム設計・工事
・電気、設備の保全全般（検針、巡回業務以外）
【資格】
第一種、第二種、第三種電気主任技術者、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 下限なし～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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８：００～２１：３０ （シフト制・実働 ７時間４０分・休憩時間１時間）
- 年収・給与
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年俸制
６００、６５０、７００、７５０、８００、８５０、９００万円
※月給には、固定残業代（約58時間分、15万8800円）が含まれています（年俸600万円の場合）
【共通】
前職年収、経験、実績を考慮しスタート時の年収は決定します
一級建築士をお持ちの方は別途年額６０万円の手当が支給されます
上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します
定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給がございます（査定による ５０万円ピッチ）
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・自社系列ホテル割引（最大7割） ・保養所完備（軽井沢、八ヶ岳など） ・従業員持株会 ・財形貯蓄
・提携住宅ローン ・生損保の団体扱い ・建築士等の資格試験費用を当社規定により補助（合格時）
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助（年1回）
【交通費】
実費支給
- 休日休暇
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■週休２日制（シフト制） ■年間休日：１２０日（２０２３年）
■有給休暇（年間20日、初回は入社日に応じて日割り按分/1月1日基準） ■年末年始休暇 ■忌引休暇
