募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
当社では、成長投資の加速・海外機関投資家を中心とする投資家層のさらなる拡大を目的として、シリーズD資金調達（総額約122億円）を実施しました。今後の戦略的な投資領域に関する基本方針を「ANDPAD Second Act」と位置付け、6つの戦略的投資を推進し、建設業界全体の課題解決を目指します。
この戦略的投資の柱である「M&Aおよび資本提携を通じた新サービスおよび新規事業の創出」を主体的に推進いただける方を募集いたします。
【これまでの資金調達】
・シード：1.5億円（2014年1月）
・プレシリーズA：3.5億円（2015年1月）
・シリーズA：10.5億円（2016年1月）
・シリーズB：20億円（2018年1月）
・シリーズC：50億円（2020年1月）
・シリーズD：122億円（2022年9月）
・合計：209億円
- 仕事内容
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【職務概要】
M&A・資本提携・事業提携に関する企画立案及び実行をお任せいたします。
＜企業の成長に資する新たな投資先・提携先の検討＞
・出資・買収案件のソーシング、初期的な分析及びスクリーニング、買収スキームの検討
・出資・買収案件のDD、バリュエーション、条件交渉、クロージングまでのプロジェクトマネジメント
・買収案件のPMI計画立案
・PMIの実行、推進
【上司の人物像】
東京大学の建築学科を卒業後、総合商社にて海外の都市開発に従事。建築業界の不合理を解消し、開かれた業界へとゲームチェンジを仕掛けるアンドパッド社の姿勢に共感して入社されました。
【ポイント】
建築業界のバリューチェーンを包含した全体最適を実現できるサービス開発をすすめるうえで、現場の課題を掘り下げ、プロダクトに反映させています。更に影響範囲を速やかに広げて行くべく、自社のストロングポイントを引き立て、かつウィークポイントを補完する事業や企業とパートナーシップを結んで行かなければなりません。
既に対象となる事業や企業はリストアップが済んでいます。各社の事情を勘案し、いずれのスタイルでパートナーシップを結ぶのが良いか、決裁権者と向き合い、共闘態勢を築いて頂きます。
業界の因習を払底しゲームチェンジを仕掛ける仲間を増やすには、既得権（岩盤規制）を理解したうえで、真摯に熱意を持って共闘を促すリーダーシップ（巻き込む力）が磨かれるでしょう。
- 応募資格
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- 必須
- ・戦略的思考力、周囲を巻き込むコミュニケーション力
- 歓迎
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・事業会社での経営企画、M&A担当の経験
・DD（デューデリジェンス）、交渉等M&Aプロセスのエグゼキューション経験
・戦略コンサルティング、投資銀行などでのM&Aアドバイザリー経験
・COO、事業推進の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
- 10時～19時
- 年収・給与
- 600万円 ～ 999万円
