募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
■東京支店のコンサル事業の業績拡大のため人員補強による募集を行います。
- 仕事内容
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■当社運営「新大家ライフ」に登録された大家・投資家の会員様にセミナーや相談会を開催しお悩みやニーズを吸い上げ不動産売却サポート(売買仲介業務)、投資家様に向けた収益不動産の購入仲介サポートを行います。《主に、当社のコンサル営業担当として収益不動産の売買仲介業務に従事します。》
■当社が運営する「新大家ライフ」に登録された大家様・投資家の会員様に向けたセミナーや相談会を開催して、大家様や投資家の皆様のお悩みやニーズを吸い上げ、不動産売却サポート（売買仲介業務）、代替資産のご提案、投資家様に向けた収益不動産の購入仲介サポートを行っていただきます。全国3300名（東海地区約2000名）を超える大家様・投資家様リストがあるため集客の苦労はありません。
＊売買仲介業務にとどまらず、賃貸経営無料健康診断、空室に対するコンサルティング、相続相談、賃貸管理相談など、幅広い業務を担っていただきます。 マネージャー候補での採用 です。
＊３年間で、一人当たりの売上（仲介手数料）を5000万円、５～６名のチームで売上２億円の部署に育てていっていただきます。
＊これまで収益物件の売買仲介でご活躍の経験があれば、不可能なミッションではありません。現在、売買仲介業務で実績を出されている方、前職の年収を２年間保証いたします。安心して実績の積上げ・メンバーの育成指導に注力いただけます。
【仕事の流れ】
・会員向けのセミナー・相談会で大家様・投資家様などから依頼を受け、収益不動産の売買仲介業務を担っていただきます。
売買仲介業務にて実績を重ねていって、事業の基盤を整えていっていただきます。
・空室対策、相続相談対応など、自らの努力で業務拡大も行える、裁量の大きい仕事です。空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさなどアパート・マンション経営に悩む大家さんに対し、問題解決に向けたコンサルティングを行っていただくなど、幅広いご活躍も期待しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須業務/資格】
・収益不動産の売買仲介のご経験は必須となります。
※戸建・区分マンションなど実需の不動産の売買仲介の経験のみの方は選考対象となりません。
・普通運転免許証（営業活動は社有車にて行います。）
- 歓迎
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【歓迎業務】※上記に加えて、以下の経験があれば尚可
・賃貸不動産コンサルティング業務経験
・リーシング業務経験
・リノベーションの運営、企画経験
・不動産管理業務経験
・修理・建物管理に関する提案経験
・マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～60歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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《東京支店勤務》
■住所：東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア11階
※アクセス：JR・東京メトロ「有楽町駅」より徒歩1分
■受動喫煙：全面禁煙
- 勤務時間
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■9：30～18：30（休憩60分）
※残業：有/月間20時間～42時間程度
- 年収・給与
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《給与形態：月給制》
■月給 500,000 円 - 785,000円
※固定残業代42時間分含む／超過分別途支給
■年収：700万円～1100万円程度
※前職の年収を考慮して、初年度・２年目の年収保証対応。
※上記年収はモデルであり、経験・スキルを考慮の上決定します。
＜年収は実績に応じて3000万円を超える可能性もあります。＞
昇給：年2回（1月・7月）
賞与：年2回（基本賞与2ヵ月）＋業績（会社業績・部門業績最大2ヵ月）＋個人業績（成果報酬）
定期賞与支給月（11月・7月）
インセンティブ支給月（1月・7月）
- 待遇・福利厚生
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《各種社会保険完備＞
■厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
■確定拠出年金(401K)、社員旅行(年1回)
■その他各種制度
※通勤交通費全額支給
※営業車、スマートフォン貸与
※借上げ社宅制度
※海外旅行補助制度/3年・5年・10年勤続者に補助金支給
※社員紹介制度(40万円・期ごとによります)あり
- 休日休暇
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《年間休日121日》
■完全週休二日制（土・日、祝日）
※有給休暇/初年度10日(7か月目～)
⇒年間で最低5日は有給休暇を取得するように奨励しております。有給休暇を取得しやすい風土です。
- 選考プロセス
- ■書類選考⇒SPIおよびパーソナル診断(WEB)⇒1次面接(対面)⇒2次面接(社長：対面)
