募集要項
- 仕事内容
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役割の目的
• 規制コンプライアンスおよび金融犯罪リスクに関するシニア・アドバイザリー・マネージャーとして行動する。
• 規制コンプライアンスおよび金融犯罪リスクの明確化
• 主にアドバイザリーセグメントをサポートし、効果的な管理体制を維持し、関連するすべての外部法規、内部規範、方針、および優れた市場慣行へのコンプライアンスを確保する。
• 顧客、取引、商品に関するコンプライアンス・リスク・エクスポージャーを明確に理解するためのアドバイザリー・サービスを提供する。
• 関連規制当局との関係を管理する。
• 規制コンプライアンスおよび金融犯罪リスク・エクスポージャーのセカンドライン・ガバナンスを担当し、ファースト・ディフェンスから独立した分析、報告、ガバナンスを会社に提供することにより、リスク・エクスポージャーの客観的評価を維持する。
• ガバナンス・フォーラム、課題管理、コンプライアンス文化の醸成、リスク・オーナーやコントロール・オーナーとの関係の最適化において、独立した信頼できるアドバイザーとしての役割を果たす。
• コンプライアンスに関連するあらゆる重要事項に関して、上級管理職、コンプライアンス部門のリーダー、その他のメンバーを支援する。
主な責務
• 会社に影響を与える重要なコンプライアンス方針およびシステムを監督し、規制コンプライアンスおよび金融犯罪リスクに対するグループのエクスポージャーが、商業的に敏感で実用的かつコスト効率の高い方法で管理されていることを確認する。
• 管理職、コンプライアンス担当者、その他のメンバーに対し、法規制コンプライアンスおよび金融犯罪リスクに関する助言とサポートを提供する。
顧客／ステークホルダー
• コンプライアンスに関連するすべての重要事項について、管理職に適切な助言がなされるようにする。
• 金融犯罪および規制コンプライアンス関連事項に関して、業務に関連するすべての規制当局との強固な関係を管理・醸成し、関連情報のタイムリーな開示を確保する。
リーダーシップとチームワーク
• コンプライアンス機能に対するリーダーシップを発揮し、その機能を発展させる。
• グループレベルおよび他地域・他事業のシニアビジネスマネジャーやコンプライアンス担当者との良好でプロフェッショナルな協力関係を維持・発展させる。
- 応募資格
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- 必須
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• 金融サービス業界において、規制当局、またはグローバル企業におけるコンプライアンスリスクの全領域にわたるシニアコンプライアンスマネージャーとしての豊富な経験。
• 豊富なリーダーシップ経験を有し、経験豊富な戦略的思考の持ち主。
• 英語および日本語での優れたコミュニケーション能力および対人能力。
• 複雑なグローバル課題に対する実践的で費用対効果の高いソリューションを開発する能力。
• 法律または正式な会計士資格、または関連するリスクまたは監査分野の専門的経歴を有すること。
• 英語： Business level
• Japanese Language level: Fluent – Native Level (Equivalent to JLPT N1)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 想定年収：1000万円～1500万円程度（応相談）※ご経験・スキルに応じて検討します。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、年末年始休暇、年次有給休暇
