営業(法人向け)
新規事業エンタープライズセールス【図面データ活用クラウド】
掲載期間:24/04/12~24/04/29求人No:CAV-MN6722
営業(法人向け)

新規事業エンタープライズセールス【図面データ活用クラウド】

海外展開あり(日系グローバル企業) 株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 新規事業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績好調による増員募集です。同社の新SaaS事業、図面データ活用クラウドの顧客(製造メーカー様)の新規開拓を行うポジションです。顧客の潜在課題の把握・抽出、プロダクト機能への建設的なフィードバック、個社ごとの営業活動における計画・戦略策定などをお任せします。
仕事内容
主にエンタープライズ領域を担当いただける方を探していますが、適正に応じてSMB領域などもお任せしたいと考えています。
・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し
・全国の主要顧客の開拓及び関係性・信頼構築
 ※出張あり

<仕事のやりがい・魅力>
どんなに良いプロダクトも、使ってもらって顧客からフィードバックをもらうことなしに世の中にインパクトを与えることはできません。プロダクトを世に広め使っていただくことにこだわり、プライドを持って営業活動をリードいただける方を探しています。

<入社後のイメージ>
まずは商談に同席しつつ、プロダクトや業界の理解を深めていただきます。都度セールス戦略についてディスカッションしながらキャッチアップと同時に弊社の営業活動も改善いただきます。経験に応じて、お任せする会社規模などは都度相談いたします。

<ジョインする魅力は……>
同社の顧客は現在国内が中心ですが、今後はアメリカをはじめとしたグローバル展開をしていくプロダクトです。現在は製品の拡販フェーズのため、他のメンバーとディスカッションしながら現在のストラテジーをブラッシュアップし、さらなる成果につなげていく面白さが味わえるはずです。
応募資格
必須
・法人への新規対面営業経験(概ね2年以上)
 →複数の意思決定者に対する営業経験のある方
・運転免許
歓迎
・SaaSサービスに携わった経験
・事業立ち上げ/事業開発/事業責任者の経験
・スタートアップやベンチャー企業などの環境の経験
・製造業領域において蓄積されたノウハウや経験
・システム・ソフトウェアほか無形商材・製造業関係の経験
募集年齢(年齢制限理由)
27~38歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・社会課題解決への意欲
雇用形態
正社員
勤務地
東京都台東区
勤務時間
9:00 - 18:00
平均月残業時間30~40時間程度
リモート勤務可能
年収・給与
年収675万円 ~ 1150万円+インセンティブ
経験考慮します。

Member/Leader 年収675~920万 ※200%達成時は+インセンティブ400万円前後
Manager 年収980~1150万 ※200%達成時は+インセンティブ550万円前後

※成果に応じた変動給与あり(上限なし)
※別途ストックオプション付与あり
※給与改定は原則年2回
※固定残業代45時間含む(管理監督者の場合は適用外)
待遇・福利厚生
社会保険完備、短時間勤務制度 原則リモート勤務 交通費全額支給 ( 月3万円まで ) 子ども手当(18歳未満の子ども1名の扶養にあたり月1.5万円支給) 結婚 / 出産休暇&お祝い金 健康診断・婦人科検診費用負担 人間ドック インフルエンザ予防接種 オフィスドラッグ 書籍購入費全額負担 語学学習支援 卓越支援
休日休暇
完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 忌引き休暇 看護・介護休暇 リフレッシュ休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
製造業のための調達部門のプラットフォーマー
設立
2017年
資本金
1億円
売上高
非公開
従業員数
500名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアビジョン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040246紹介事業許可年:1998年
設立
1998年4月
資本金
3700万円
代表者名
生野 慶一
従業員数
法人全体:33人

人紹部門:31人
事業内容
人材紹介、ヘッドハンティング
採用コンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040246
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
東京都港区赤坂4-1-30 AKABISHI-2 4F
関西支社
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-8-2 三晃ビル403号室
ホームページ
http://www.careervision.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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