募集要項
- 仕事内容
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サポートビジネスに関するソリューションの設計・構築・運用保守業務■業務詳細
本募集は、サポートビジネスに関するソリューションの設計・構築・運用保守業務の中心を担う人材に関する内容です。
具体的には、NW・サーバ等に関するソリューションの設計・構築・運用保守、セキュリティサポートビジネス関連の設計・構築・運用保守業務等を実施いただくSE・SI人材の募集です。
営業と連携したサービスの提案支援や、サービス利用者の改善要望をサービス開発担当へフィードバックすることによるサービスの提供価値向上にも貢献いただきたいと考えております。
■ポストの魅力
・NW/サーバに関するソリューションの設計・構築・運用保守業務に従事するため、幅広いスキル獲得することができます。
・研修体制が充実しているため、NW/サーバスキルの向上や、新規にセキュリティ関連スキルを身につけることが可能です。
・様々な規模の案件に携わることができるため、プロジェクトマネジメント力と技術力をバランスよく伸ばすことができます。
・営業やサービス開発に取り組んでいる部門と密に連携しているため、サービス導入の中で得た知見を、提案や新規サービス開発に反映させることができます。
- 応募資格
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- 必須
- ・ITシステムの開発/設計/構築/運用等に関する業務経験のいずれか3年以上
- 歓迎
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・SE/SIとしてNW/サーバ等に関する設計/構築/運用保守等の業務経験のある方
・新しいスキルを身につけることに意欲的な方
・リーダーシップやマネジメント力を発揮し、困難な状況でも自ら率先してチームを引っ張っていただける方
・柔軟性や協調性に長け、周囲のメンバを支援する行動がとれる方
・社内外問わずコミュニケーションを取り、円滑に業務が遂行できる方
・プロジェクトマネジメント、PMO業務経験
- 雇用形態
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契約期間:期間の定め無
使用期間:有(4ヶ月)
当社(親会社)からグループ会社へ戦略的在籍出向となります
※詳細について、ご面談時にお伝えをいたします
- 勤務地
- 大阪オフィス
- 勤務時間
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標準的な始終業時刻:9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働:有
フレックス制:有(コアタイム 10:00~15:00)
※配属部署により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。
- 年収・給与
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想定年収:661万円程度~1,000万円程度
※想定時間外手当含む
※昇給:年1回
※賞与:年2回
- 待遇・福利厚生
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■各種手当:通勤手当、家賃補助、子育て・介護手当、企業年金基金、各種社会保険完備
■寮社宅:世帯用、単身・独身用社宅あり
■退職金:有
※年俸制での採用の場合、退職の設定なし
■その他:
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度):社宅、持家取得支援、財産形成支援、人間ドックなど
その他:育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)、慶弔金など
- 休日休暇
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■年間休日:126日
■年間有給休暇:20日(初年度のみ13日)
■週休2日制(4週8日、祝日、年末年始の休日)、年次有給休暇(20日)、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇(結婚・出産・忌引など)、育児休職、介護休職など
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接3回・適性検査⇒内定