募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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◆経理・財務担当として以下の業務の中から能力や経験に応じた業務を担当して頂き、管理職に昇進後、重要性の高い業務に従事して頂きます。
～具体的には～
・日常の経理処理の指示及びチェック、店舗への経理指導
・月次決算
・固定資産、リース資産管理(固定資産管理ソフト導入済み)
・四半期決算業務(年度決算含む)
・税務申告書の作成(申告書作成ソフト導入済み)
※SAPをベースにした会計システムを導入しています。
【変更の範囲】会社の定める業務
【求人部門の組織構成等】
※管理部門…9名体制、うち経理は4名
※屋内受動喫煙対策あり（禁煙）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・経理の実務経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
・簿記2級以上の経理知識
・月次決算経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経理
- 勤務地
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東京都八王子市
【変更の範囲】変更無し
- 勤務時間
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09:30～18:30
※年単位の変形労働時間制を設定
- 年収・給与
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450万円～600万円
■年収についての補足
※年収は、ご経験を考慮し決定
【昇給】 1年 1回
【賞与】 1年 2回 (7月、12月）
【退職金】 有（3年以上勤務）
【定年】 60才（定年後の雇用制度あり）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 時間外手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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月単位でのシフト勤務(主体的に設定可能)
有給休暇
年間休日 110日
- 選考プロセス
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■面接回数：2回
