募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員
- 仕事内容
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社内SE/基幹システム刷新【基幹システム再構築の設計～立上げを担当していただきます】
●PKGと業務のフィットギャップを抽出、解決に向けた対応を行い、新業務プロセスの設計～運用を、業務担当者と協調し推進
●一部機能として、アドオンでのスクラッチ開発を担当
●今後の当社システム部門を担う中核として、システムの企画から運用の一連の流れを把握し、他部署における業務上の悩みをヒアリングし業務を効率化
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
基幹系システムの構築経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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●高いヒアリング能力とシステム反映能力、柔軟性をお持ちの方
●システムの企画から運用まで幅広くシステムに携わりたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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奈良県大和郡山市池沢町
※近鉄 筒井駅より徒歩7分
※車通勤も可能です。
- 勤務時間
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09:00～17:30
※休憩45分
- 年収・給与
- 700万円～850万円
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 家族手当寮・社宅（異動による転居が発生した場合は借上社宅） 退職金 確定拠出年金
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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土・日・祝日 ※社内カレンダーに基づいて土曜日出勤有り
年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 選考プロセス
- ■面接回数：2～3回
