募集要項
- 募集背景
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私たちはマンション経営におけるリーディングカンパニーとして、丸の内に本社を構え、従業員110名という規模ながら売上【248億円】と驚異的な成長率を誇る企業です。
公平で明確なインセンティブ制度を用意し、しっかり社員に還元するのが当社の特徴。
今回、当社の新規事業領域として、東京に眠る投資用マンションのリノベーション事業がスタートします！
古いマンションをリノベーションし、「バリューアップした高収益商品」として再販する、収益不動産業界における新しいリノベーション事業です。
新規事業部のスタートメンバー、かつ幹部候補として、今後当社でご活躍いただける人材の募集を開始しました！
- 仕事内容
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マンションの仕入れから商品開発（リノベーション）を行う新規事業部のスタートメンバーとして、中古マンションの流通市場に新しい価値を創造！！【仕事内容】
業幹部候補として一緒に新規事業部の拡大を目指しましょう。
具体的には、 不動産売買サイトや大手仲介会社からの情報収集、物件査定選定、契約締結から商品化までをお任せいたします。
自社のリノベーションブランドの確立や、人が住みたくなるような内装のデザインで、唯一無二の投資商品を作り上げていただきます。
【ポジションの魅力】
一棟、区分問わずリノベーション事業に特化して、営業が行える環境を用意しております。
リノベーションに特化している分、専門的な知識と経験を積むことができ、効率的に『やりがい』と『収入』を手に入れることができます。
また、自分が仕入れた物件のデザイン、工務店との調整等を通して、リノベーションの基礎知識を身に着け、築古物件の仕入れのスペシャリストを目指せます。
【業界最高水準のインセンティブ制度】
■歩合・インセンティブ：仕入れ物件利益の2.5%
具体例）
・400万円/1件の利益であれば10万円の歩合支給。
・10件/月の仕入れ達成で100万円/月の歩合支給。
- 応募資格
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- 必須
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▼下記いづれも必須
・営業経験が3年以上ある方
・営業職として顕著な実績を残されたご経験のある方
- 歓迎
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・不動産売買仲介・買取再販経験がある方
・テレアポ経験・インサイドセールス・電話営業経験がある方
- フィットする人物像
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・今の収入に満足しておらず、1,000万円以上の収入を得たい方
・目標達成のために根気よく頑張れる方
・活動量を貪欲に担保できる方
・営業職として数値目標の達成能力がある方
・対人交渉能力に自信のある方
・機転の利く方
- 雇用形態
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正社員
※入社6ヶ月間は試用期間・契約社員（条件に変更なし）
- 勤務地
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東京都
※丸の内本社（東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング6F）
※東京駅直結
※転勤なし
- 勤務時間
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・企画業務型裁量労働制 月160時間
・研修期間中：10:00～19:00(実働8時間)
- 年収・給与
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■年収：600万～1999万円
■月給：30万円～
※ご経験・能力を考慮の上決定
■月給：30万円～＋インセンティブ＋家賃補助6万円
・インセンティブ：仕入れ物件利益の2.5%
- 待遇・福利厚生
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◇各種社会保険完備
◇インセンティブ制度（ご契約翌月に給与と共に支給）
※個別インセンティブ・チームインセンティブなど複数あり
◇交通費全額支給
◇営業交通費全額支給
◇資格手当（宅地建物取引士／月3万円）
◇家賃補助制度（月6万円支給※者なき規定あり）
◇健康診断
◇研修制度
- 休日休暇
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<年間休日124日以上>
◇完全週休2日制（水・日）※原則休日出勤はありません
◇祝日休み
◇GW休暇（2022年度は10日間）
◇夏期休暇（2022年度は5日間）
◇年末年始休暇（2022年度は6日間）
◇育児休暇
◇産前産後休暇
◇介護休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
- 選考プロセス
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STEP1：書類選考
STEP2：一次面接
STEP3：最終面接
STEP4：内定
補足：
・状況により面接回数が前後する可能性があります。
・ご応募から内定までは約2週間を予定しています。
・入社日のご相談は可能です。
・応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
