募集要項
- 募集背景
- 業績好調、組織力・対応力強化
- 仕事内容
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～会社全体のBIM×DXを推進／フレックス制度有／開発事業に特色をもつ準大手ゼネコン／ 大
和ハウスグループ／建設業の働き方変革、スマートシティなど～
■業務内容：
当社では、BIMを基軸としたDXに取り組んでいます。建設業の働き方変革、スマートシティ、
カーボンニュートラル、等様々な課題をBIMを基軸としたDXで変革を推進し、解決して行きま
す。
■業務詳細：
建設業界(会社)の仕事の仕方をBIMを中心としたデジタルを駆使して変革推進する仕事。DXと
して、営業、設計、積算、調達、工事、FMのフェーズをBIM等で一貫してデジタル化する事
で、自動化による時間短縮、新たなワークフローの確立、建築手法の変革、等を推進し、建設
の効率化に寄与する仕事です。今回のポジションでは、DX専任部隊に所属し、新ワークフロー
を実現していく為の多数の変革施策の全体像を見ながら、事務局的立場から推進していきま
す。
設計、積算、BIM関連の観点から新規施策の立ち上げから、今まで検討してきたものを現業に
落とし込みをすることの推進業務に携わっていただきます。また、推進業務の中で過去のデー
タ分析、これから集まってくるデータを分析し各施策の改善方針を練っていく為、そういった
分析もしていただきます。
■組織構成：
DX専任部隊は10名程度ですが、会社の各部署より各施策を推進する役割で100名以上の多くの
方達が携わります。今回は専任部隊で全体推進をしていただきます。
■就業環境や福利厚生：
・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績）
・リフレッシュ休暇制度あり
・業務に慣れたら、テレワーク対応可能
・フレックスタイム制度
・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
■同社魅力：
【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇
る準大手ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ
力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
学歴：大卒以上
建築設計または積算経験がありBIM経験のある方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・一級建築士、1級建築施工管理、建築積算士
・大手ゼネコンでのＢＩＭ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-25-2 修養団SYDビル
＜転勤＞ 当面なし
転勤は当面想定しておりませんが、将来的に部門を跨いでの異動となる可能性がございます。
※受動喫煙対策 ：敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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【勤務時間】
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～30時間程度
- 年収・給与
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【給与・条件】
月給：27万 円～
想定年収：610万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇)
■年収例：※月30時間分の残業手当を含む
・540万円（30歳／中途入社2年目）
・800万円（40歳／中途入社13年目）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
賞与：年２回（業績による ）
昇給：年１回
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：住居手当支給あり（条件により異なる）
寮社宅：独身寮有り（寮定年制度有）
社会保険：各種保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社者教育（4半期に1回程度）、その他研修有り
■入社後、建設業経理士又は日商簿記1級、宅地建物取引主任者等の資格取得者には資格取得補
助有り
＜その他補足＞
■作業所手当
■単身赴任手当
■厚生施設
■大和ハウスグループ従業員持株会 など
- 休日休暇
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【休日・休暇】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
夏季休暇・年末年始（各6日）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（5日間）、記念日休暇（有
給休暇取得推進の一環）
※休日出勤の場合は、振替休日を取得（午前休・午後休等の時間休取得可）
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次選考（一次面接・筆記適性検査・WEBテスト）→ 最終選考（役員面接）
※その他
・職種により一次面接前にカジュアル面談を実施（設備系など）
・遠方の方は、WEB面接実施で検討可能
（筆記適性検査があるので、１度は最寄りの支店に来社いただきます）
