プロデューサー・ディレクター(その他)
アートディレクター★企画~キービジュアルの構築から、クリエイティブのアートディレクションを担当
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:PKETR-17826
再掲載プロデューサー・ディレクター(その他)

アートディレクター★企画~キービジュアルの構築から、クリエイティブのアートディレクションを担当

転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
部門体制強化の為
仕事内容
企画全体とキービジュアルの構築から、クリエイティブに関わるデザインまで幅広く、クリエイターと連携し制作いただきます。
企画全体とキービジュアルの構築から、クリエイティブに関わるデザインまで幅広く、社内外のクリエイターと連携し制作いただきます。

クライアントは多岐に渡り、エンターテインメント性を持つ業界が多い状況です。
また、クリエイティブディレクターやプランナーとプロジェクトを組み、プレゼンテーション案件などもございます。

▼具体的な制作領域
・ビジュアル制作(アートディレクション)
 └広告、パンフレット、チラシ、Webコンテンツ、SNSコンテンツ、アニメーション用のイラスト 等
・Webサイトやランディングページ
・XR(AR,VR)を活用したデジタルコンテンツ
・イベントブースやグッズ など

★ポイント!
現在デザイナー5名(チーフデザイナー1名含む)という組織となっており、当組織のマネジメントも期待しております。
現状、グラフィックに強い組織でもありデジタル領域をリード頂く事なども期待値としてございます。
応募資格
必須
▼必須経験・スキル
・広告制作におけるアートディレクション経験
・デザイナー(グラフィックやWebサイト等)としての実務経験
・外部・内部のクリエイターを含むプロジェクトの進行管理経験
・デジタルクリエイティブにおけるアートディレクション経験

▼歓迎経験・スキル
・企画書の作成・提案経験(プレゼン実績等)
・イラストを使用したクリエイティブに対してのディレクション経験
・コピーライティング経験
・XRコンテンツ、映像やアニメーションなどの制作知見、アートディレクション経験
・マネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区
勤務時間
フレックスタイム制度
※コアタイム10時~16時、フレキシブルタイム7時~10時・16時~22時
年収・給与
500万円 ~ 849万円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
※月給制/賞与:年2回(7月、12月)
待遇・福利厚生
・交通費支給(上限あり)
・各種社会保険完備
・ブラザーシスター制度
・退職金制度
・住宅手当 ※支給条件有
・社内研修制度
・社内表彰制度
・こども手当
・役職手当
・慶弔金制度
・昼食補助
・図書購入費
・オフィスグリコ/オフィスオアシス利用
・ボランティア休暇制度
・リフレッシュ休暇制度
・セミナー参加費全額補助制度
休日休暇
年間休日120日以上、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始、GW、
有給休暇、慶弔休暇、産休・育休休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇
選考プロセス
書類選考
1次選考:面接+適性検査(マネージャー)
最終選考:来社いただいての面接(代表・役員 or 支社長)
内定

※選考状況やスキルによって選考フローが変わる場合がございます。
※場合によって課題をお願いするケースがございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◆デジタルクリエイティブ事業
 イラスト制作
 キャラクター制作
 ゲームイラスト制作
 漫画制作
 映像/アニメーション制作
 WEBサイト制作
 WEBコンテンツ制作
 AR/VR開発
 インタラクティブコンテンツ開発
 SNSマーケティング支援
 WEBマーケティング支援
設立
1991年11月
資本金
3千万
従業員数
140

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社エボルカ
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐313540紹介事業許可年:2021年9月1日
設立
2021年6月10日
資本金
2000万円
代表者名
代表取締役 若村 和明
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:20名
事業内容
オフィスサポート事業
セールスプロモーション事業
エージェント事業
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐313540
紹介事業許可年
2021年9月1日
紹介事業事業所
東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
登録場所
本社
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
ホームページ
https://www.evolca.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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