募集要項
- 仕事内容
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主に各部門ごとの財務的視点から目標＆KPI設定及び進捗管理を行っていきます。
◆具体的には
・財務数値に基づく経営に資する有益な情報発信
・中期経営計画策定、年間予算策定、キャッシュフロー予算策定
・見込み及び実績数値の管理
・収支の的確な把握、見通しの作成及び管理
・財務分析数値をもとに部門運営へのアドバイス
・コスト分析及びコスト構造改善活動のリード
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・経理財務または管理会計の経験３年以上（コンサル経験も可）
- 歓迎
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・企業などにおいて財務（特にFP＆A分野）の経験
・財務知識のベースを備え、FP＆A/管理会計の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳～40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・数値分析力、プランニング能力をお持ちの方
・経理・財務にこだわらず、経営管理等、様々な分野に前向きに取り組み自ら学んで成長しようという志向の方
・社内外との様々な折衝を行うので、高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・曖昧且つ不確実な環境の中でも、自ら課題設計し、主体的に考え行動できる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり(6ヶ月）
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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9:30～18:30
時間外労働あり
フレックスタイム制（コアタイム無し）
- 年収・給与
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入社時想定年収：600万円 ～1000万円 ※月給制
（賞与２回、月45時間分のみなし残業代含む）
下限報酬内訳：月例給与428,500円～(基本給：323,360円～、みなし残業代105,140円～)
※経験・能力・前給与等により考慮
給与改定：年２回
賞与：年２回
交通費支給（上限月２万円）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備 健康保険組合あり
・確定拠出年金制度、確定給付年金制度
・共済会
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金 他
- 休日休暇
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完全週休２日制（土日祝）
夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
産休・育休
年次有休休暇（入社時付与あり）
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接→WEB試験→最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合あり
