募集要項
- 仕事内容
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・世界初SiC半導体の開発に成功した半導体メーカー【業務内容】
・カスタマイズ・一貫生産・高品質が強み、EV市場とともに急成長
・ベンチャーマインドに溢れ、若手から裁量もって働けます
・契約書審査(日・英)
・訴訟・紛争対応(国内、海外)
・国内外の法規制調査・対応
(競争法、知的財産権関連法、個人情報保護法、輸出規制関連法など)
・コンプライアンス体制の構築・運用
(事務局として全社横断組織の運営、社内ルールの策定、教育の企画・実施など)
世界各国のグループ会社、法務拠点および法律事務所と連携する機会が多いため、語学力(英語または中国語)が必要となります。
【仕事の振り分け方】
契約書審査が主要業務の1つとなりますが、各担当者の実務経験を踏まえて、リーダーが契約書ごとに担当割り振りを行います。
担当契約書については、依頼部署へのヒアリングや契約書ドラフト、修正、交渉まで一人でご担当いただきます。
なお、各所属グループのリーダーにおいて、契約書案のダブルチェックを行い、必要に応じていつでも相談いただける体制となっています。
その他には、訴訟・紛争にかかる対応や、コンプライアンス関連業務については、事案に応じて担当を割り振る形となり、課長やリーダーのもと複数名でのチームで対応いただきます。
担当業務のローテーションも定期的に行っており、幅広い業務を経験しながらキャリアを積んでいただくことができます。
【キャリアステップ】
法務担当者としてスタートし、ご経験に応じて、割り振られた担当案件を遂行していただきます。
また、事案に応じて海外出張の機会もあります。
その後、グループリーダー、課長、部長とマネジメント職としてステップアップをしていくことが可能です。
マネジメント以外に専門家としての知識・経験を磨きたい方は、専門職として経験を積んでいただき、最終的にスペシャリスト職を目指すことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法務業務の経験3年以上
・TOEIC700点以上または中国語能力(ビジネスレベル)
【歓迎】
・車載、産業機器メーカーでの法務実務経験
・半導体、電子部品メーカーでの法務実務経験
・弁護士資格
・海外業務経験
【募集の背景】
中期経営計画において、海外売上比率の増加を目指していることに伴い、海外の顧客やサプライヤーとの新規取引や既存取引が今後増加していくことが見込まれ、法務部門の更なる強化を必要としています。
- フィットする人物像
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<PlaceHolder Name="Item.source.27">Client.U_C6AEFF6663B9654600B84489EBABAD</PlaceHolder>【必須】
・法務業務の経験3年以上
・TOEIC700点以上または中国語能力(ビジネスレベル)
【歓迎】
・車載、産業機器メーカーでの法務実務経験
・半導体、電子部品メーカーでの法務実務経験
・弁護士資格
・海外業務経験
【募集の背景】
中期経営計画において、海外売上比率の増加を目指していることに伴い、海外の顧客やサプライヤーとの新規取引や既存取引が今後増加していくことが見込まれ、法務部門の更なる強化を必要としています。
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)
- 勤務地
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京都本社(京都府京都市右京区西院溝崎町21)
※アクセス
JR「西大路」より徒歩15分
阪急「西京極」より徒歩10分、「西院」より徒歩15分
- 勤務時間
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■京都本社/8:15~17:15(休憩1時間含む) ■本社以外の勤務地/8:30~17:30(休憩1時間含む)
フレックスタイム 有 コアタイム 無
- 年収・給与
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給与形態:月給制
給与事例:30歳年収700~750万円/35歳年収770~800万円/40歳年収850万円~/管理職1000万円~
※固定手当・残業手当含む
※年収詳細などは面談時にお伝えいたします。
- 待遇・福利厚生
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住宅手当:4.5万円/月
交通費支給あり(距離に応じて支給)
その他:
各種社会保険完備、財形貯蓄制度、持株会制度、社長賞(研究開発や営業などの成果を年に一度表彰)、コーポレートカード、社員食堂(本社・新横浜)、提携保養施設(スポーツクラブ、レジャー施設など)等
- 休日休暇
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年間休日:127日(2022年度)/完全週休2?制(??)、祝?、夏期休暇、年末年始
その他:年次有給/慶弔/産前産後/育児休暇/介護休暇
- 選考プロセス
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◇選考内容
面接 2回 筆記試験 有 (GAB)