募集要項
- 募集背景
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様々な生産工程から排出される使用済溶剤は、焼却処分によりCO2や水などに分解され、資源としての価値を失います。
高度経済成長期に大量消費されていく有機溶剤を目の前に、限りある資源が「もったいない」という思いから、1966年、使用済溶剤の再資源化を目的として当社の事業はスタートしました。
溶剤のマテリアルリサイクルは石油資源の延命を果たし、ひいては廃棄物の減量化やCO2排出の抑制にも貢献します。
環境保全の重要性が声高に叫ばれるようになった昨今、リサイクルやCO2削減などといった取組みが世界規模でわれ、市場からのニーズも高まっています。
環境エンジニアリング事業においては、資源循環の技術において高い評価を得ており、近年では新たな事業展開への取り組みも強化しております。
そうしたことから、新規の環境装置の開発や材料生産技術の開発を推し進めるべく、事業拡大に向けてサービスエンジニアの人員を強化する運びとなりました。
私たちは「持続可能な社会」の実現を目指して日々事業を展開しております。
ぜひ当社で社会貢献と成長性が高い事業をより発展させるため、共に取り組んでいきませんか？
- 仕事内容
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環境に貢献するエンジニアリングスキルを活かし、リサイクル設備や環境保全設備の施工・管理を行う。この業務では、主にお客様の工場へ出向き、導入いただいている自社開発リサイクル設備や環境保全設備の施工・管理を行います。
グローバルな展望で成長のチャンスを手にし、持続可能な未来を築くやりがいを共に分かち合いませんか？
定期点検やトラブル発生時には修理手配を行い、製品がスムーズに動作するよう安全管理や調整、試運転等担当いただきます。
機材導入時の設置や工事に参加し、装置がスムーズに動作するように調整・試運転するだけでなく、製品の適切な使い方や操作方法をお客様に丁寧に指導する役割も担います。
お客様とのコミュニケーションを大切にし、安心して製品をご利用いただけるようレクチャーをすることで社の価値を高めることにも貢献が可能です。
また、協力会社など社外の方々と直接やり取りすることで様々な知見が得られ、エンジニアリングスキルを磨く機会に溢れています。
＜工事・工事管理業務＞
・安全管理
・据付工事
・装置の調整作業、試運転
・客先運転指導
＜メンテナンス業務＞
・施工管理
・見積もりの作成
・工程表などの作成
・部品交換、点検
・運転確認
業務の大部分を工事・工事管理が占め、数日から2週間程度の国内外出張もあります。
世界規模で活躍しながら、自分の技術が実体のある形で「社会貢献」につながるというやりがいを感じられます。
身に着けた技術が形になる喜びを、日々の業務で実感できる魅力的な環境です。
持続可能な未来を担うエンジニアとして、先進の技術と環境保全を融合させる仕事に挑戦しませんか？
- 応募資格
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- 必須
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・化学プラント（蒸留設備、石油精製設備、ガス、焼却施設など）施工管理の経験が3年以上ある方
・または、化学プラントのオペレータ経験または、設備管理が3年以上ある方
・普通自動車免許をお持ちの方
化学プラントの建設、運用・管理に関する知識と経験があれば上記に該当しなくても問題ありません。
ぜひこれまでのご経験を面接時に教えてください！
- 歓迎
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・理系の学部学科を卒業された方
・明るい対応ができ、誰とでもコミュニケーションが図れる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ヶ月 ※条件変更なし）
- 勤務地
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日本リファイン（株）技術開発センター
千葉県市原市八幡海岸通2388-22
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分（休憩1時間）
- 年収・給与
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年収：400万～650万円
月給：21万～39万円
※ご経験やスキルに応じて変動の場合がございます。
【賞与】年2回（3月・9月）直近実績80万～130万円/年
【昇給・昇格】年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
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・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・継続雇用制度（定年60歳）
・退職金制度（確定給付企業年金）
・借上社宅制度
└ 自名義で契約の賃貸物件の場合、6年間家賃の50％補助可能（詳細規程による）
・借上げ社宅転居時の引越し費用補助
└ 単身：上限10万円、家族：上限20万円
・交通費支給あり（上限35,000円/月）
・資格取得支援あり
・育児休業制度
└ 育休復帰率100％
└ 男性の育休取得・復帰実績あり
・インフルエンザ予防接種費用補助
・看護休暇（未就学のお子様1人に年5日付与最高10日付与※有給休暇）
・通信教育
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
年間休日125日（2023年）
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（入社半年経過で10日付与）
- 選考プロセス
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(1) 一次面接（オンライン面接(人事担当)）
(2) 二次面接（SPI試験＋職場見学＋面接(現場担当)）
(3) 最終面接（オンライン面接(役員)）
→ 内定
※状況に応じて選考内容が変わる場合もございます。
