募集要項
- 募集背景
- 製薬メーカーにてHRオペレーション担当の募集がございます。給与・福利厚生の職務領域をご担当いただきます。米国子会社の人事オペレーションの運営にも携わっていただきます。
- 仕事内容
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製薬メーカーにてHRオペレーション担当の募集がございます。給与・福利厚生の職務領域をご担当いただきます。職務内容:
* 月次給与(税務・社保含む)、年度改定、ストックオプション管理
* 親会社およびグループ会社のペイロール関連業務
* 従業員、組織情報のシステム登録、変更
* 人事システムからのデータの抽出、加工
* 福利厚生、株式報酬制度の運営とオペレーション
* 従業員からの問い合わせ対応
* 人件費管理、人事情報管理
応募要件:
* 大卒
* HRオペレーションの実務経験5年以上
* HRISシステムの運用実務経験
* 英語での実務経験
* 労働関連法規全般、給与等の知識
* PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
* 衛生管理者、社会保険労務士尚可
- 応募資格
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- 必須
- HRオペレーションの実務経験5年以上
- 歓迎
- 英語力必要。その他は詳細からご確認ください。
- 雇用形態
- Permanent
- 勤務地
- Tokyo
- 年収・給与
- JPY6,000,000.00 - JPY8,000,000.00 per annum
- 休日休暇
- お問い合わせください。