募集要項
- 募集背景
- 事業拡大、売上規模拡大に伴い、一級建築士の増員が不可欠であるため募集します。
- 仕事内容
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オフィスや店舗、学校、病院、工場などの内装や空調・電気・通信設備構築等あらゆる施工業務をワンストップで提供する当社において、一級建築士の募集です。オフィス、工場、店舗などにおける改修工事の設計・監理や、小規模な新築工事（非住宅）の設計・管理業務及び工程管理をお任せします。
各工事の施工管理、現地調査、打合せ、見積作成などの業務を経験やスキルに合わせてお任せします。
希望する社員は、そのスキルや経験に応じて、電気、通信、空調、建築など幅広い分野での業務経験を積むこともできます。
- 応募資格
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- 必須
- 一級建築士の資格をお持ちの方
- 歓迎
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施工管理経験をお持ちの方
施工管理技士（電気、電気通信、管工事、建築）
電気工事士
建築士
その他、技術系◇保有の方は歓迎します！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都墨田区太平4-5-15KTビル
- 勤務時間
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フレックスタイム制（1日の所定労働時間 7.5時間）
コアタイム 10時～15時
- 年収・給与
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■月給制
【想定年収】700万円～1000万円
【月給】35万円～（各種手当除く）
【手当】住宅手当：4,000円～（住宅状況により決定します。）
家族手当：14,000円～（扶養状況により決定します。）
有資格手当：500円～（保有資格により決定します。）
通勤手当：全額支給
その他：現場手当、運転手当、移動手当、特別手当
※年齢や経験、スキルなどを考慮の上、決定します。
■給与改定：年1回
■賞与：年2回（会社業績に応じて決算賞与あり）
※2023年度賞与実績 約7ヶ月分支給
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康・厚年・雇用・労災）
・男女ともに育児休業取得実績あり
・定期健康診断、人間ドック
・インフルエンザ予防接種
・確定拠出年金（DC）
・慶弔見舞金、特別手当
・国内外に5ヶ所の保養所あり（箱根・熱海・軽井沢・京都・グアム）
・従業員持株会制度（加賀電子持株会）
・優秀社員表彰、永年勤続表彰
・資格取得支援制度（対象資格取得で手当支給、受験料会社負担）
- 休日休暇
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年間休日120日以上
完全週休2日制（土日祝）
年末年始休暇
リフレッシュ休暇（年6日付与）
年次有給休暇（入社時に10日付与）
慶弔特別休暇制度
- 選考プロセス
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ご応募 → 面談 → 一次面接 → （適性検査） → 最終面接 → 内定 → 入社
※適性検査は一次面接と最終面接の間に実施しますが、合否に直接関係はありません。
※ご応募から内定まで3～4週間程度を予定しております。
