募集要項
- 募集背景
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人生100年時代のお金の不安を解消する、お金の相談プラットフォーム『マネーキャリア』をはじめ、お金にまつわる意思決定をサポートするサービスを複数展開している当社。投資運用への関心が高まる現代において、当社への需要も増加しています。中でも『マネーキャリア』は、約3000人のファイナンシャルプランナーと月間500万人のお客様がご登録。年間1万世帯のご相談に対応しています。
今後の更なる需要に対応していくためにも、金融コンサルタントの増員を行なうことになりました。
- 仕事内容
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お客様のゴールやライフプランに合わせた金融商品（保険・投資信託・株式・債券など）と運用方法の提案をお任せします。すべてオンラインで完結するため、フルフレックス＆フルリモートの働き方が叶います！＜『マネーキャリア』について＞
オンライン上でお金の専門家（ファイナンシャルプランナー）に気軽に相談できるサービスです。現在約3000人のファイナンシャルプランナーに登録いただいており、お客様は月間500万人。1人当たり3～4回の面談を通じて、お客様の利益を最優先に考えた提案を行なえます。
＜お客様について＞
20代後半～40代の女性がメイン。「住宅の購入を検討している」「子育てに向けた貯金をしたい」「投資信託について詳しく知りたい」など、ご相談内容はさまざま。完全反響型なので、新規顧客開拓などはありません。
＜具体的な仕事の流れ＞
▼初回ヒアリング（50分）
お客様のニーズやゴールを正確に捉えるため「何に不安を感じているか」「どんな資産形成をしていきたいか」から伺います。また、ライフプランや現在の収支状況、家族構成などもお聞きし、提案内容を考えます。
▼面談（90～120分／2～3回）
ヒアリング内容をもとに、最適な金融商品や運用方法を提案。合わせて、それぞれの金融商品に関する基本情報をレクチャーしたり、具体的な貯蓄計画を立てたりしましょう。ここまでで2～3ヶ月ほどです。
※1人当たり、週15件・月60件ほどの面談を行ないます。
※上記のほか、商品の改善や業務効率化に関する提案なども歓迎！
＜仕事のポイント＞
★培ったノウハウで、本当にお客様に寄り添った提案ができる！
★面談はオンラインで完結。フルフレックス＆フルリモートが可能！
＜入社後の流れ＞
入社後は、当社へ登録しているファイナンシャルプランナーの中で、トップクラスの実績を持つ方を講師として、週に1回のペースで研修を受けていただきます。同時に、研修内容を録画した動画の視聴を通じて、金融コンサルタントとしての知識を深めていきましょう
また個人の経験によって、得意分野や苦手領域は違うもの。「得意分野である保険商材から進めていこう」「まずは苦手を克服しよう」など、それぞれに合わせたカタチで先輩社員がお教えしていきます。合わせて、ファイナンシャルプランナーの資格も積極的に取得していただく予定。合格した場合の資格取得費用は、全額当社が負担します。
- 応募資格
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- 必須
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学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
■金融、または保険業界の実務経験がある方（職種・年数不問）
- 歓迎
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……以下のような方はぜひご応募ください……
□「もっと人の役に立てるような仕事がしたい」と考えている方
□ずっと同じ毎日ではなく、変化のある日々を楽しみたい方
□在宅勤務・フレックス制など、働きやすい環境に憧れる方
□自身の経験を活かしつつ、新しいことに挑戦したいと考えている方
- 雇用形態
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正社員
※12ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。
- 勤務地
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原則フルリモート勤務となります。
◎転勤はありません。
◎全国どこでも好きな場所での勤務が可能です！
【本社】東京都渋谷区渋谷1-7-5 青山セブンハイツ606
交通
【本社】
東急東横線・田園都市線、東京メトロ半蔵門線・副都心線・銀座線「渋谷駅」より徒歩5分
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
◎コアタイム・フレキシブルタイムはありません。
◎９：00～18：00、10：00～19：00で勤務する社員が多いです。
◎時短勤務・週4日勤務も対応可能。お気軽にご相談ください！
- 年収・給与
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想定年収：400万円～1,000万円
月給30万円以上＋インセンティブ
※能力・経験・スキルを考慮のうえ、金額を決定します。
※上記金額には固定残業代（7万3400円以上／45時間分）を含みます。超過分は別途支給します。
★明確な評価制度があります★
当社では「業務への姿勢」「行動」「成果」などから多角的に評価。OKRを設定し、半期ごとにあなたの取り組みを評価します。評価は昇給にも反映されるため、目標達成に向けて主体的に取り組んでください！
年収例
600万円（月収45万円×12か月＋インセンティブ60万円）
- 待遇・福利厚生
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■インセンティブ
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（オフィス出社の場合）
■資格手当（FPなど必要資格の合格時に試験費用支給）
■PC・モニター貸与
■ベビーシッターサポート（費用割引あり）
■健康診断
■服装自由
■リモート勤務制度
- 休日休暇
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＜年間休日121日※2022年度実績＞
■完全週休2日制
※ ただし、土日のいずれか、もしくは両方の常時出勤をお願いします。その代替として平日1日、もしくは2日を休みと設定します。
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり！）
■育児休暇（取得実績あり！）
★希望の働き方を叶えられます★
結婚や出産といったライフイベントに合わせて「週4日勤務」「時短勤務」などへの変更も可能。あなたに合わせた働き方を一緒に見つけていきましょう！
- 選考プロセス
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書類選考
↓
１次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
↓
内定
