募集要項
- 仕事内容
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-長い歴史を持つ業界のグローバルリーダーであり、日本でのブランド認知度は高い企業です！
-日本に製造拠点を持っており、人事部門をサポートするリソースも豊富に得られる環境です。
- 将来的にヘルスケア部門でもサービスの提供が計画されており、今後も期待できる企業です。
-ステークホルダーと連携しながら、世界をリードする企業で働くチャンスです！
- 直接のレポート先はJapan Head of HRとなります。
【業務内容詳細】
This position will work as a strategic partner to department heads and managers, in order to support them with achieving their mission through HR related strategies and activities.
- Analyze and determine the HR requirements needed for the business to achieve their goals
- Implement and plan strategic HR initiatives such as: talent management, organizational development, talent development, and performance management
- Plan and execute the recruitment and development strategies necessary for the departments
- Understand and be able to utilize HR data when consulting and planning HR solutions or activities
- Consulting with business leaders as the HR expert
- 応募資格
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- 必須
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- Bachelor's degree or higher
- Business level English
- 5+ years related HR experience, ideally including HR BP experience
- Strong logical thinking and communication skills
- Stakeholder management skills
- Deep labor law knowledge
- 歓迎
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- Experience with HRIS systems a plus!
- Experience in manufacturing industries a plus!
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
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勤務時間:9:00~17:35
フレックスタイム有
- 年収・給与
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800万円～1050万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、各種社会保険完備、社員割引販売 など
- 休日休暇
- 土日、祝日、年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇 など
