募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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コンタクトセンター事業の更なる拡大、成長に向けて企画部門として様々な施策立案・推進をご担当いただきます。・同社ミドルバック機能（CHQ）と連携した社内外に向けた活動推進
・中期経営計画など戦略検討とりまとめ、推進
・社外同業または新規接点を取った企業/組織と会話し、発展した取組みの推進
・コンタクトセンター統括部の管理者（ゼネラルマネジャー/エグゼクティブマネジャー）が関わる突発的な緊急対応のとりまとめ
・キックオフや各種イベントの企画、推進
- 応募資格
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- 必須
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■組織のミドル・バックオフィス担当者として、企画～実行までの経験をお持ちの方
■免許・資格：不問
■語学力：不要
■学歴：大卒以上
- フィットする人物像
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■論理的思考で物事を捉えることができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
■持っている知識や技術を分かりやすく教え、メンバーを育てる能力のある方
■マネジメント志向の方
■ご自身の仕事のマネジメントがしっかりとできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江東区／最寄駅：豊洲駅 ※在宅勤務制度有
- 勤務時間
- 9:00～18:00 ※フレックスあり
- 年収・給与
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年収：500万円～ 650万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：資格支援制度、屋内原則禁煙 など
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日
年間休日：120日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 など
有給休暇：初年度10日
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
