募集要項
- 仕事内容
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品質と数量の両面で顧客のニーズを満たす製品の安全な生産を確保します。
プラントの横断的なスタッフの活動を主導し、製造、販売、SH&E、ファイナンス、品質、人事、地域社会のすべての企業および外部の基準/規制に準拠することを保証します。
すべての従業員が持続的な改善を追求する文化を育成します。
プロセス能力/信頼性の向上を確保し、プロセスの変動を減少させ、不良品の発生を減少させます。
標準レシピ製品の安全で信頼性の高い、費用対効果の高い製造を確保します。
レシピの変更に対して適切な変更管理プロセスが守られることを確保します。
キャボット製品のテストに対する測定能力を効果的に管理し、望ましい測定誤差レベルを確保します。
財務のコストターゲットと形式的な計画プロセスを通じて設定された目標に達するため、部門予算と支出を効果的に管理します。
効果的にパフォーマンスベースのマネジメントを推進し、従業員の指導育成を行います。直属の報告者およびマトリックス報告者を指導します。
プラント資産の効果的な利用を向上させるローカルイニシアティブを確立し実施し、固定費と可変費の慎重な管理を通じて施設資産の長期的な完全性と適合性を確保します。資本予算は資本管理システムを使用して効率的に管理します。
隣人の選択する哲学と一致する施設計画の開発、実施、参加を含む地域連携を主導します。
- 応募資格
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- 必須
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学士号/大学の学位、できれば技術系の学問分野。
5年以上の製造プラントでの管理職経験。
5年以上の人員/予算管理経験。
プラントの転換を主導し、変革的なパフォーマンス向上を実現する過去の経験。
製造プロセスと安全手順に関する強力な知識。
継続的改善プロセスとテクニックの知識。
業界全体に関する包括的な知識とビジネスの製造目標に統合される仕組みを深く理解していること。
予算を含む多様なリソースの組織と管理の能力。
革新的な解決策が必要な、さまざまな動的かつ複雑な状況を評価する分析スキル。
高い英語力、日本語と日本文化に関する高いコミュニケーションスキル。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- Yamaguchi
- 年収・給与
- 想定年収：1300万円～2000万円程度（応相談）※ご経験・スキルに応じて検討します。
- 休日休暇
- 基本土日祝※呼出対応あり（代休取得）、クリスマス休日、年末年始、夏季、有給、特別（慶弔、子の看護、介護、病気、罹災等）、リフレッシュ休暇
