募集要項
- 仕事内容
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PLM導入プロジェクトや保守・運用プロジェクトにおいて、マネージャーとしてプロジェクトを推進していただきます。顧客からヒアリングいただきながら、要件定義から稼働までリードすることをお任せします。
【具体的な業務内容】
・PLM導入でのプロジェクトマネジメント業務
※プロジェクト計画の立案から要件定義、開発、テストの各工程でプロジェクト全体のマネジメントを実施
・クライアントとの商談、折衝
・プロジェクト要員の管理、育成
・プロジェクト QCD の管理
- 応募資格
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- 必須
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・PLM/PDM/ERPいずれかの導入・運用・製品に関する知識
・不確定・不定形な状況での事業立上げまたはプロジェクト推進の経験
・システム開発プロジェクトのPJ管理経験
・顧客折衝の経験（要件定義の経験）
・オブジェクト指向言語での開発プロジェクトにおけるシステム設計経験
- 歓迎
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・製造業のECM領域におけるシステム開発保守やコンサルティング、プロジェクト管理の経験
・エンタープライズ向けのパッケージソフトウェアの導入プロジェクト経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- プロジェクトマネージャー
- 勤務地
- 東京・神奈川・大阪（※リモートワーク可）
- 年収・給与
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年収 10,000,000 円 - 15,000,000円
【想定給与】
ご経験・スキルに応じて決定します。
賞与：年2回（6月、12月） ★賞与5ヶ月分（昨年度実績）
試用期間3ヶ月あり（待遇・給与に差異はありません）
- 待遇・福利厚生
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■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※昨年度支給実績:5ヶ月分
■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■通勤手当実費支給
■役職手当
■赴任旅費支給
■社員持ち株制度
■退職金制度
■健保組合契約保養施設の利用
■各種福利厚生サービス(ベネフィット・ワン加入)
■社内サークル活動（ビデオゲーム、フットサル、サバゲー、ゴルフなど）
■階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他）
■社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加
■資格取得報奨金制度
■社内英会話スクール
- 休日休暇
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＜年間休日133日＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇（慶弔休暇等）
■年次有給休暇（初年度10日）
■創立記念日（7/1）
■記念日休暇
■産前・産後休暇（実績あり）
■育児休暇（男性の実績多数）
