募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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食品小売業・専門店の運営・輸入貿易■（海外も含め）急速な店舗拡大に対応しうる商品調達力を高めるため、スーパーマーケット事業を軸とした垂直型のM＆Aを推進していただきます。（また、出口戦略として同業小売のM&A、シナジー捻出のための外食産業のM&Aもございます。）
・食の製造小売りをめざしており、食に関する事業会社のＭ＆Ａを幅広く推進。
・M&A対象となる企業ドメインの定義、対象企業のソーシング
・買収・合弁提案、デューデリジェンスの実施、各種契約の交渉・締結
・PMI及びアフターフォロー
- 応募資格
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- 必須
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【必要スキル】
・M＆Aアドバイザリー企業での就業経験、または事業会社にて一連のM＆A実務経験をお持ちの方
・リテール領域におけるバリューチェーンに対する知見のある方
・食に関する業務経験、知見がある方
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職として、担当部長、又はマネジャー職
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 700万円～1,500万円（※前職、経験、能力を考慮し、規程に従い決定します。）
