募集要項
- 募集背景
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売り上げ増加に伴い、また現在の体制強化をしたく、
経理の実務とメンバー育成をおこなっていただく経理リーダー候補のポジションを募集しています。
- 仕事内容
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まずは、ご経験や知識・能力を考慮の上、お任せする業務を決定いたします。以下はグループで携わる業務の全体像になります。
・主計業務全般（各セグメントに係る月次や単体決算及び連結決算業務、固定資産管理等）
・開示業務（短信、四半期及び有報等）
・税務（法人税、消費税等）※業務を覚えて頂きながら、対応可能業務を拡げて頂きます
※経営企画部との協働もあり、予算等の業務にも一部携わります
※事業拡大により変化もあるため、突発的な業務もございます
※部下の教育・指導にも携わっていただきたいと思います。
- 応募資格
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- 必須
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・大学卒以上
・社会人経験5年以上
・経理経験5年以上
・日商簿記検定2級以上の知識 ※資格をお持ちでなくても構いません
・Officeスキル 中級以上
- 歓迎
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・決算書が読める方（決算書を理解し決算書でその会社の状態がわかる方をイメージ）
・経理への意欲、主体性、向上心があり、論理的な方
・フットワークが軽く、他部署含めた調整・対応力のある方
・Excel・Word・PowerPoint 中級以上
・年次/連結決算、税務申告書作成、開示資料作成などの経験
- フィットする人物像
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◎中小企業からステップアップしたい人（スキル等々）
◎部下育成等をしていた方
◎リーダー候補としてのマインドがある方
◎多くの人を引っ張っていける方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3カ月
- 勤務地
- 京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670番地 京都フクトクビル５F
- 勤務時間
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9：00～17：30（所定労働時間7時間30分／休憩60分）
- 年収・給与
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■給与
月給：339,000円～ 464,000円
▽固定残業代詳細
※固定残業代：¥46,900 ～ ¥64,000／ 20 時間を含む
超過分は別途支給いたします。
残業：有（平均残業時間：15時間）
備考：決算期は繫忙期となりますので、40時間ほど残業発生する月もありますが繁忙期のみとなります。
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金制度（401K）
■社員持株会
■各種表彰制度
■慶弔見舞金支援
■宅地建物取引士 合格祝い金（10万円）※社内規定あり
■ワークライフバランス制度（時短勤務制度）
■健康診断（年1回）
■従業員割引
■社員紹介制度
■会社イベント
■公募制度
■ウェルカムランチ
■時短勤務制度
■育児休業制度（原則満1歳まで。最長2歳まで延長可）
■看護休暇（子1人の場合、年5日。2人以上の場合は年10日取得可）
■介護休業制度（通算93日間の範囲で取得可）
■ライフサポート休暇（社員本人もしくは家族・パートナーの病気療養、通院時に取得可）
■生理休暇
■災害休暇（社員本人もしくは家族・パートナーが自然災害に遭った際などに取得可）
■ドナー休暇（ドナーとなり骨髄移植などに必要な検査、入院時に取得可）
■裁判員休暇（裁判員に選ばれた際に取得可）
- 休日休暇
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■年間休日115日
■完全週休2日制（選択制※土日取得可）
- 選考プロセス
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書類選考＋適性検査
※適性検査の詳細は別途ご案内します。
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面接(京都本店：対面orWeb)
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最終面接(京都本店：対面)
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内定
※条件提示面談を実施予定でございます。
※対面面接におけるマスク着用は任意でございます。
※入社日・面接日は相談に応じます。
