募集要項
- 募集背景
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当社は1981年の設立から42年、
発注者支援事業、建設コンサルタント事業、測量・GIS事業、補償コンサルタント事業などを手がけております。中でも、官公庁に対する技術者支援を行なう「発注者支援事業」は当社の要。技術力や対応力、提案力などが評価され、国交省や自治体からの受注業務量も安定しています。
また、東証グロース市場上場企業であるメイホーホールディングスの中核企業として、「教育面」「待遇面」「休暇面」の全てにおいて、安心してキャリアを築ける環境を整えることができました。
今回は、高山市・飛騨市・下呂市周辺での勤務を希望される土木施工管理または建設コンサルタントの経験がある方を募集します。
- 仕事内容
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公共事業（道路、橋梁、河川、ダム等）の発注者（官公庁）を支援する業務をお任せします。※上場企業のグループ会社ならではの働きやすい環境が魅力です！＜発注者支援業務とは？＞
■国や地方自治体などの公共事業を、発注者側の立場で発注者とともに進める仕事です。
■官公庁の方々と働くため、完全週休２日制（土日祝休み）、残業は月平均30時間程度と働きやすさ抜群です！
■土木職の経験を活かしながら、新たな業務にチャレンジできる仕事です！
＜具体的な仕事内容＞
これまでのあなたの経験と適性を考慮し、以下いずれかの仕事をお任せしていきます。施工管理などの土木業界の経験があればスムーズに馴染めますのでご安心ください。
■工事監督支援業務
発注者、施工会社とともに工事を円滑に進めるための業務を行います。
工事現場での施工状況や出来形・品質・安全の確認と、工事の進捗や契約変更に必要な資料の確認・作成が主な仕事です。
発注者や工事受注者とコミュニケーションを図りながら業務を進められる方に向いています。
■資料作成業務
事業を進めるうえで必要な資料の作成を行います。
事業計画や予算要求に必要な資料と、工事・業務の発注に必要な資料の取りまとめが主な仕事です。
書類作成が多いため、PC作業が得意な方に向いています。
■積算技術業務
工事の予定価格算出のための積算を行います。
設計成果をもとに、工事数量総括表や数量計算書の作成と、積算根拠資料の作成やデータの入力が主な仕事です。
材料費や労務費を一つ一つ積み上げていくため、コツコツと業務を進められる方に向いています。
■公物管理業務
公共インフラの適正な利用と管理を行うための巡視や点検、許認可の審査を行います。
道路や河川、ダム等の定期的な巡視・点検と、道路法や河川法に基づく各種許認可申請書類の受付・審査が主な仕事です。
法律に基づき仕事を進めるため、土木工事の経験の浅い方でも携わることができます。
＜入社後は・・・＞
新たな仕事のため「一人で対応できるか心配」という方もご安心ください。一緒に働く上長や同僚がサポートします！中途入社100％の職場で、皆発注者支援業務未経験から始めております。そのため不安な気持ちが理解できるので、わからないことは気軽に聞いてください！
＜チーム構成＞
配属される部署には、現在48名の社員が在籍し、20代～60代までの幅広い年齢層の社員が活躍中です。そのうち高山支社管内には10名が在籍しており、月1回の勉強会や3ヶ月毎の懇親会を通じて、社員同士の繋がりを持ち、協力しながら業務を進めています。
- 応募資格
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- 必須
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■土木施工管理または建設コンサルタントの経験があり、高山市・飛騨市・下呂市周辺での勤務を希望される方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・技術士
・技術士補
・RCCM
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
※人物重視のため、就業ブランク、学歴、年齢は問いません。
- 歓迎
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◎今までの経験を活かしながら、休日が多く残業時間の少ない環境で働きたい。
◎勤続年数が長く、今後のことも考えて体力的に無理のない環境で働き続けたい。
◎高山市・飛騨市・下呂市周辺で働きたい。
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。
※あなたの希望を考慮の上、契約社員での雇用も可能です。
- 勤務地
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高山市・飛騨市・下呂市周辺をメインとした岐阜県内にある各事務所（官公庁または自社の施設内です）
◎あなたの希望を考慮して、勤務地を決定します。
◎転勤については家庭の事情などを考慮しますので、ご相談ください。
◎U・Iターン歓迎します！（借上社宅制度あり）
◎直行直帰OK
◎車通勤OK（職務内容による）
- 勤務時間
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8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間）
※勤務先によって、勤務時間が多少前後する場合があります。
◎残業は月平均30時間程度です。残業手当は別途、全額支給します。
- 年収・給与
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年収：500万円 ～ 800万円
月給：35万円～55万円
◎経験や能力を考慮の上、給与額を決定します。
＜年収例＞
・770万円／52歳
・630万円／46歳
・530万円／32歳
- 待遇・福利厚生
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■昇給 年１回（７月）
■賞与 年２回（６月、12月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
＜各種手当＞
■残業手当（100％支給）
■資格手当（例／1級土木施工管理技士：月1万円）
■役職手当
■単身赴任手当
＜その他＞
■借上社宅制度
■社員持株制度
■退職金制度
■車通勤OK（職務内容による）
■制服貸与
■社内禁煙
- 休日休暇
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＜年間休日120日※2023年＞
■完全週休2日制（土、日）
■祝日
■GW休暇（暦通り）
■夏季休暇（5日）
■年末年始休日（6日）
■有給休暇（10日）
◎有休取得率が高いです！
■慶弔休暇
- 選考プロセス
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STEP1： Web履歴書による書類選考
STEP2： 面接（1～2回）
STEP3： 内定
＜Web・出張面接が可能！お気軽にお声がけください＞
※応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
※入社日はご希望を考慮して決定します。少し先の転職を考えている方も、ぜひご応募ください。まずはきちんと仕事の説明をして、お互いの理解を深めていきたいと思っています。
※平日の夕方以降や休日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
