募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業でのデザインディレクター自社事業および、顧客事業の成功に向けたプロジェクトのリードをUXの視点からお任せいたします。
自社および顧客事業の成長・成功には、ユーザー目線で誰もが使いやすいデザインができるデザイナーが不可欠です。UXデザインの観点からデザイナーをリードし、自らもデザインの観点から価値を生み出せるデザインディレクターを募集いたします。
制作会社や自社サービス会社でリードデザイナーやデザインマネージャーとしてご活躍されているみなさまのジョインをお待ちしています。
【仕事内容】
自社事業および、顧客事業の成功に向け、プロダクトのデザインに関する業務全般を行っていただきます。
■スクラムチームでのアジャイル開発
・お客様からヒアリングのうえ、UX視点での仮説立案
・UIデザイン
・ディレクション
・ペルソナやジャーニーマップの作成
・画面遷移図（UIフロー）の作成
・ワイヤーフレーム（機能デザイン）の作成
・iOS、android、Web（レシポンシブ）アプリUI設計
■デザインシステム策定、コンポーネントデザイン
■UXリサーチ
■ブランディング
■ロゴデザイン
■デザイナーメンバーのリード
【ポジションの魅力】
・創業社長含め、優秀なボードメンバーとともにディスカッションをしながら、事業開発が可能です。創業から現在までを支えてきた役員、大手企業の代表を務めてきた人材、国内で有名な某サービスを立ち上げた人材など豊富な知見が社内にあり、そういったメンバーからアドバイスをもらいながら、事業づくりや経営を学ぶことができます。
・意思決定スピードが速いため、ベンチャーのようなスピード感で、大企業のような大きな事業をダイナミックに進めることができます。
・デザインを通して、0→1のサービス開発に携わる／既存サービスのグロースに関わる／自分の担当領域を超えて成長をすることが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・ツールを用いたデザインの実務経験5年以上
(Figma／Adobe Photoshop／Adobe Illustrator／Adobe XD)
・Webサイト、ネイティブアプリ、オープン系システムなどのデジタル接点のベースとなる顧客体験、ユーザーインターフェイスの設計およびリードデザインの実務経験2年以上
・プロダクト開発におけるディレクションやリードの経験
・マークアップに関する基本的知見（エンジニアと協働できる範囲）
【歓迎（WANT）】
・アジャイル開発体制に参加する形でのデザイン経験
・お客様提案時のプロトタイプデザインの制作経験
・ヒューリスティック観点をベースとした根拠のあるインターフェースデザイン経験
・ブランドサイト、システムUI、ランディングページ、コーポレートサイト、ネイティブアプリ、ロゴなどの広範なトーン／構造のユーザーインターフェースのデザイン経験
【求める人物像 】
・デザイン領域に終始しない、ビジネス全体への俯瞰的な興味をお持ちの方
・ヒューリスティック観点での顧客体験の最適化に興味をお持ちの方
・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・能動的に業務に取り組むことができる方
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳～50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- デザインディレクター
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 800万円～1,200万円程度 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
