その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【京都府京都市勤務】建築設計(シャーメゾン)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月10日~12月23日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/10 ~ 2024/12/23)
その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【京都府京都市勤務】建築設計(シャーメゾン)
募集要項
募集背景
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受注拡大による人員の補強
仕事内容
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年休129日/月残業30h以下/土日祝休/累積建築戸数No.1
同社では、グローバルビジョンである “「わが家」を世界一幸せな場所にする”を目指し、
土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅(シャーメゾン)などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。
これらの建築物(集合住宅・事業用建物・一般建築物等)の新築における設計業務を担当いただきます。
職務詳細:
主に集合住宅の設計業務全般(工業化住宅による主に集合住宅の設計、基本設計から実施設計まで)を担当いただきます。
物件比率は賃貸マンション、事業用建物で7:3のイメージとなります。
同社を代表する集合住宅ブランド「シャーメゾン」の強みは、
高強度・耐震性と圧倒的な設計の自由度を兼ね備えたオリジナル構法を採用する事で「自由度の高い設計」が出来る事です。
工場出荷の専用部材の使用、邸別設計の為、集合住宅といえども1つとして同じ建物がありません。
就業環境について:(平均残業時間は20~30時間程です。)
社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務に即した形で、同社グループ専用のアプリを全て自社で開発。
スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善などに繋がっています。
幸せ健康経営を推進する同社では、業務のアウトソーシング等含め働き方改革を積極的に行っております。
子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を推進、3歳の期限を迎える対象者は100%取得完了しています。
応募資格
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- 必須
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一級建築士、若手であれば二級建築士も可
- 歓迎
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意匠設計の経験(RC、SRC造の経験)
- フィットする人物像
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施主とのコミュニケーション能力
建築が好きなこと
雇用形態
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正社員
勤務地
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京都府京都市
勤務時間
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09:00~18:00
年収・給与
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500万円~1000万円
■年収についての補足
年収500万円~1,000万円
月給:242,100~447,000円
残業代別途、管理職の場合管理職手当別途
賞与年3回
月残業 20H~30H程度
待遇・福利厚生
-
■諸手当
通勤手当、家族手当:会社規定、寮社宅-独身寮有(30歳まで)、退職金制度:補足事項なし、従業員持株、表彰、慶弔見舞金、資格祝金制度、住宅資金融資制度、企業年金、確定拠出年金
■各種保険
社会保険完備
休日休暇
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年間休日129日(国民の休祝日による調整あり)
完全週休2日制 週休日:土・日
祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日
年次有給休暇20日
初年度付与日数は入社日により調整あり
試用期間(6ヵ月以内)は勤務状況により短縮する場合あり
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。国内事業・国際事業ともに「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。積水ハウスグループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「30年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。
設立
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1960年8月
資本金
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2025億9120万円
従業員数
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14932人
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