募集要項
- 仕事内容
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1. マンョン管理組合の運営サポート
▶マンション入居者が集まる理事会・総会のサポートを行います。
・各種資料作成
・当日の運営
・議事録作成
2. 組合会計業務全般のサポート
・管理組合予算、決算の素案
・月次会計報告の作成
・管理費収納 など
3. 建物の維持・保全に関する提案
マンションの資産価値を維持向上していくための提案を行います。
・共用部分や共用設備の保守
・点検内容の計画
・修繕計画
4.メンバーマネジメント
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件:(すべて)
・第一種運転免許普通自動車
・管理業務主任者（取得に向け勉強中も可能）
・マンション管理業務（理事会・総会対応等）経験2年以上
・PC操作（Word、Excel、PowerPoint）が抵抗なく可能な方
・電話、メール等におけるビジネスマナー
- 歓迎
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・理事会、総会議案議事録作成、経験2年以上
・マネジメント経験2年以上
・マンション管理士（尚可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・関東・東海エリア管理事業部 ／静岡県熱海市田原本町９‐１
・関東・東海エリア管理事業部 ／山梨県南都留郡山中湖村山中226
・北信越管理事業本部／新潟県南魚沼郡湯沢町大字湯沢２３８２‐１
・東京（箱根・山中湖担当予定）／千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館11階
勤務地は応相談
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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600万円 ～ 650万円
賞与： 年 2 回 （2ヶ月）評価により変動あり
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■単身赴任手当
■引っ越し手当(会社都合での場合)
■住宅補助(会社都合で引っ越し場合の手当)
■例 宅地建物取引主任者 取得お祝い金制度あり（３０万）
- 休日休暇
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年間休日:105
休日休暇形態:週休2日制
・入社時年次有給休暇支付与(入社時期により1~10日)
- 選考プロセス
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書類選考▶面接2回 （2次面接後に社長との面談を設ける場合があります）
（筆記試験あり）
