社内SE・システム管理
【社内SE 自動車ディーラー】管理職候補 四国トップクラスの販売実績ディーラーでのDX推進業務
掲載期間:24/04/17~24/04/30求人No:TCS-202106251346
社内SE・システム管理

【社内SE 自動車ディーラー】管理職候補 四国トップクラスの販売実績ディーラーでのDX推進業務

英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
ITによる業務改革をさらに進めていく方針のため増員募集
仕事内容
社内SEとして、社内業務のITによる省力化・効率化推進 や社内システムの保守をお願いいたします。将来の管理職候補としての採用です。
●社内システムの保守管理 (業務システムの保守、セキュリティ対策、サーバー及びネットワーク機器の保守管理)
●社内業務のITによる省力化 効率化推進 (研修、マニュアル作成など)、ヘルプデスク業務
※ベンダーとの調整はあるが開発業務はありません(上流工程)

【組織構成】50代2名,20代1名



■弊社(東京海上日動キャリアサービス)について

未経験OKの事務や営業の正社員案件多数!在宅勤務やリモート可能なお仕事あり!
女性、男性、第二新卒、20代、30代、40代、50代、シニア、中高年歓迎!
お気軽にお問合せください。
応募資格
必須
・システム開発経験または社内SE経験者
 ◎要件定義、詳細設計、プログラミング、テストなど一連の流れを理解している方を想定しています。
・MS Office中級以上
・普通自動車運転免許をお持ちの方
歓迎
【歓迎】社内DX推進プロジェクト経験のある方は尚歓迎
フィットする人物像
【求める人物像】
●能動的に改善提案ができる方
●コミュニケーション能力(他部署との調整が得意な方)
雇用形態
正社員
試用期間最大6か月(その間の労働条件に相違なし)
ポジション・役割
管理職候補
勤務地
愛媛県松山市(最寄り駅:衣山駅)※マイカー通勤可
勤務時間
09:00~17:30(休憩1時間)
年収・給与
想定年収400~600万円
(235,294~375,000円/賞与年2回(+決算賞与支給実績あり)/昇給年1回)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
通勤手当(全額支給)マイカー通勤可能 家族手当 
退職金制度あり
休日休暇
週休2日制(水+他曜日)
定休日:毎週水曜定休日 毎月第二火曜日、その他シフト制ですが凡そ土日どちらかはお休みできる環境です
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 
※GW、お盆、年末年始は1週間程度の休暇あり ※年間休日104日
選考プロセス
面接2回
キャリアパス・評価制度
・中途入社でもご活躍いただける土壌は十分にございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
事業内容:トヨタ自動車の新車販売、各メーカーの中古車販売および買取、自動車リース、 自動車整備 修理 板金、保険代理店業、通信機器販売、カー用品販売、福祉車両改造 他

会社概要:大手自動車メーカーのディーラーとして愛媛を基盤に展開する企業。
令和の時代となり、クルマにお乗り頂いている方とも、そうでない方とも、 一生涯のお付き合いをさせて頂ける“コンシェルジュ”として豊富なラインアップ先進安全機能等による最適なご提案や、 安心 安全 のアフターサービスのご提供はもちろん、自動車販売店という枠を超えた、地域の皆さまのニーズやお困りごとに対する新しい価値や体験のご提供などに力を入れています。
設立
1966年1月
資本金
5000万円
売上高
132億7000万円
従業員数
320名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社東京海上日動キャリアサービス
厚生労働大臣許可番号:13-01-ユ-0357紹介事業許可年:1999年
設立
1984年6月
資本金
1億円
代表者名
代表取締役社長 五十嵐 逸郎
従業員数
法人全体:592名

人紹部門:10名
事業内容
■有料職業紹介
■人材派遣事業
■業務請負事業
厚生労働大臣許可番号
13-01-ユ-0357
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
東京(東新宿)
登録場所
東京(東新宿)
〒160-0022 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア 6階
大阪
〒541-0053 大阪市中央区本町3-5-7 御堂筋本町ビル 5階
ホームページ
https://www.career-c.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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