募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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子会社の企画管理課（※）に出向いただき、会計業務全般、およびメンバーマネジメントに従事いただきます。
※企画管理課では、日々の支払申請承認から売掛金等の各種資産及び負債管理・決算・税務申告・監査対応等の幅広い業務を通じて各部門に対する内部牽制と業務支援を担う経理全般機能を有しています。
入社直後は事業概要及び企画管理課内業務の全体像把握いただき、半年から1年後には業務全般から、本体阪神経理課業務のサポートに従事いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・大卒・大学院卒
・事業会社もしくは大手税理士法人での税務の実務経験5年以上
・社内、外部（税務当局、税理士）との調整経験
・TOEICスコア500、もしくは同程度の英語力
- 歓迎
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・研究開発税制、国際課税関係、Intra Group Service（国外関連者への寄付金）に関する実務経験、もしくは知識をお持ちの方
・TOEICスコア700以上、もしくは同程度の英語力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経理・税務責任者ポジション（子会社出向）
- 勤務地
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兵庫県尼崎市
（最寄駅：尼崎）
- 勤務時間
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08：30～17：00
休憩45分
残業目安；40時間未満／月
- 年収・給与
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年収450万円 ～ 1,100万円
・月給制 ※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。 ※試用期間3カ月
・昇給：年1回
・賞与：年2回（6月、12月）
・その他手当：通勤手当、家族手当 扶養家族（一人目13,000円 二人目3,500円 三人目3,500円、上限20,000円）、住宅手当11,000円（寮・社宅利用時は適応外）
＜年収例＞
27歳：539.2万円（扶養家族1名、住宅手当有、残業代除く）
34歳：715.8 万円（扶養家族3名、住宅手当有、残業代を除く）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
その他福利厚生／社宅・寮（保有or借上有※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による）、退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金、住宅財形）、団体貯蓄保険、従業員持株会、慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助
- 休日休暇
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※年間休日125日
週休2日制（土・日曜日）、年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇（最高20日、入社時期によりますが入社直後に付与）、特別・慶弔休暇、その他（製造部門は事業所ごとに決定）
※就労する事業所の年間所定休日（事業所カレンダー）による。
