募集要項
- 募集背景
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更なる事業拡大に伴う増員募集です。
全社的には他業種も含めて100名以上の採用を目指しています。
- 仕事内容
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スポーツ施設向けの提案営業 人工芝の提案／ゴルフ場やサッカー場などスポーツ施設向け提案営業 人工芝の提案／ゴルフ場サッカー場など
・スポーツ施設、ボールパーク、校庭、スタジアムなどへの人工芝の提案
・ゴルフクラブや練習場のオーナー向けの提案
・施工現場、施工手配、納期調整などの交渉、提案
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
全国転勤が可能な方
大卒以上
普通自動車第一種免許
社会人経験10年以上
営業職経験10年以上（飛込、新規開拓、提案、オーナー向けなど）
- 歓迎
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【歓迎要件】
営業経験（年数、商材不問）
土木業界での経験
オーナー向け営業経験
上記経験10年以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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柔軟な発想を持っている方
変化を楽しむことが出来る方
物事を俯瞰的にみる事が出来る方
自己の営業スタイルを確立している方
長期出張が可能な方（2月、8月は繁忙期）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任～課長クラス
- 勤務地
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宮城県仙台市若林区
愛知県名古屋市北区
大阪府東大阪市
福岡県福岡市博多区
- 勤務時間
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9:00～17:45 （実働時間07：45／休憩時間60分）
※残業時間は20時間～25時間／月
- 年収・給与
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年収 480万円～900万円以上
月給 277,000円～440,000円
※能力や経験に応じて面接にて決定
時間外手当
交通費（上限45,000円／月）
役職手当（20,000円～270,000円／月）
家族手当（扶養配偶者10,000円／月 18歳未満5,000円／月）
住宅手当／地域手当／職技手当／資格手当／インセンティブ
賞与 年3回（5ヶ月分）
昇給 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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賞与あり 年3回（※決算賞与を含む）
昇給あり 年1回
通勤手当（上限45,000円／月）
地域手当
（東京・神奈川：基本給の11％）（埼玉・千葉・大阪・兵庫：基本給の6％）
（静岡：基本給の2％) （栃木：基本給の1％）
家族手当（配偶者／月10,000円）（18歳未満／月5,000円）
職技手当（弁護士・弁理士・博士号／月50,000円）
住宅手当（月20,000円）
見込残業手当（月20～30時間分を固定支給）
※超過分は別途時間外手当を支給
家族手当：配偶者10,000円／扶養5,000円
（入社時に転居を伴う場合）
寮社宅 ：独身寮あり
プール、体育館、ジム、テニスコート等
社員食堂
帰省旅費補助
社員懇親会費補助
社員旅行補助
育児休業・介護休業・療養休業
入社後研修
（OJT研修※スキルに応じて3～4ヶ月間）
中途入社者集合研修
新任役職者研修
通信教育補助制度
優良社員ハワイ研修
（年1回：約40名程度）
- 休日休暇
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土日祝日休み／週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
※一部土曜日の勤務あり
年間休日111日
年次有給休暇（入社6ヶ月後に発生）、各種特別休暇、産前産後休暇 等
- 選考プロセス
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応募（履歴書や職務経歴書をご用意下さい）
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書類選考・面談（希望の条件や職務経歴を教えて頂きます）
↓
一次面接（書類選考・面談後1週間以内）
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二次面談（最終面談を兼ねて一次面談後1週間以内）
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内定
