募集要項
- 募集背景
- ・Techが遅れている不動産業界。同社も課題感として大きく認識しており、今後社内・社外共にIT化を加速していくため、専門職の増員。
- 仕事内容
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業界パイオニア企業。社内ICT化（DX化）を目指し社内SE管理職候補を募集経営課題や事業課題を具現化するための情報システムの全体構造設計や、ICTソリューション適用に必要となる要件の定義、システム方式の設計及び情報システムの開発を主導する業務を担当いただきます。
入社当初は、現行メンバと並走しながら当社環境の理解を深め、後に、主導的役割を果たすとともに、将来的には、下位者を指導できるようになることを期待します。
【具体的な職務内容】
・新規社内システムの企画、導入、現場展開および業務定着支援
・既存システムにおける経営や業務部署との合意にもとづく利活用推進
・外部ベンダーのコントロール、納品物の受入れ試験・検収
その他、上記に付随する業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須な能力/経験】
・ICT全般の基礎知識(基本情報処理技術者相当)
・社内外のステークホルダーと円滑に合意形成できるコミュニケーション能力
【歓迎する能力/経験】
・以下の分野のＩＣＴソリューションに関する知識や導入経験
SFA,CRM,会計,プロパティマネジメント,EAI,ワークフロー
・事業会社の情報システム部門での業務経験
◎資格について◎
宅地建物取引士優遇 ※お持ちでない方は入社後、取得必須資格
ただし、情報システム統括部においてはITSSレベル3以上の資格にて代替可能です。
- 歓迎
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・SE経験
・DX経験
・ベンダーコントロール経験
・会社全体のIT化に貢献できる。
・PM力
- フィットする人物像
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・同社の事業や目指す未来に共感し、共に未来を創る挑戦を楽しむことの出来る人
・優れた個人技だけではなく、チームで成果を高めていくために協力し合える人
・自分自身の成長意欲はもとより、仲間の成長を支援し喜べる人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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600万円～950万円
■年収についての補足
固定残業代：月45時間相当分
但し、年収750万以上は管理職ポジションのため、残業手当支給無し
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
残業手当 営業手当 通勤手当（上限5万） 資格手当 確定拠出年金制度
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 不動産業界では珍しい土日祝休みの企業
※1部の部署にはシフト制導入
- 選考プロセス
- ■面接回数2
