管理本部（経理管理職候補）

株式会社IC

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

気になる

エントリー

募集要項

募集背景: 経理部長（執行役員）が課長を兼務しているため兼務解消が急務であり、またM&Aによるグループ会社を含めた組織拡大に伴う増員に対応するためマネジメント層の体制強化を目的としています。

仕事内容: 財務会計全般の実務および部下育成を含めたマネジメント業務
【業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務
・予実管理、予算編成
・開示書類作成
・金融機関、税理士、監査法人対応
・部下育成
・経理の仕組みの構築～運用　など

【組織構成】
管理本部　経理部　
・部長（執行役員　男性　48歳）
・課長代理（男性　54歳）
・主任（男性　35歳）
・スタッフ（女性　28歳）
・スタッフ（女性　4月より新卒社員配属予定）

応募資格

必須: 【必須（MUST）】

・上場企業／上場子会社／規模の大きな非上場会社での経理実務経験者
・管理職経験のある方
・税務申告の経験（事業会社ではなくても可）をお持ちの方

歓迎: 【歓迎（WANT）】

・公認会計士（試験合格者も可）
・会計士もしくは税理士資格（科目合格も可）

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都（本社オフィス）

勤務時間: 09:00 ～ 17:40、休憩時間：45 分（11:45 ～ 12:40）

年収・給与: 想定年収：700万円～1,000万円
月給制：月給 390,000円～
※賞与実績:年2回(6月、12月)

待遇・福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険）
福利厚生：財形貯蓄制度、退職金制度、従業員持株制度、自社保養所利用可能、健保組合保養施設利用可能(保養所・スポーツクラブなど)、GLTD保険、自己啓発支援制度

＜サークル活動＞
バドミントン・野球・フットサル・バスケットボールなどのサークルがあります。
社内でイベントを開催し交流を図ったり、大会に出場をしています！

休日休暇: 完全週休2日制（土日）、祝日
年間休日：120日
有給休暇：10日～20日
休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日(2/20)

選考プロセス: ▼選考フロー
１次面接→適性検査(WEB)→最終面接→内定→オファー面談→入社
※選考フローは変更される可能性もございます。ご了承ください。

▼面接実施方法
1次面接については、WEB/ 対面はご希望に応じて実施いたします。
最終面接では双方の理解をより深めるためにも、原則対面での実施をさせていただきたく存じます。

キャリアパス・評価制度: MBO(目標管理)、コンピテンシー評価の2軸による評価制度です。
賞与評価（半期）/昇給・昇格評価（通期）

会社概要

社名: 株式会社IC

事業内容・会社の特長: 弊社は情報サービスにおける独自のビジネスモデル創造を目指して『できない理由を探すのではなく、お客様の立場に立ち、お客様と一緒に「できる方法を考える」こと』をポリシーに創業し、35年以上「無借金経営」を続ける独立系のSlerです。
2000年に東証JASDAQへ上場し、「ITソリューション」と「ITサービス」の2本柱の事業を軸に営業利益・経常利益は6期連続増益（2017～22年）を達成し、創業から45年以上経過していますが今も成長を続けています。
今後は安定した経営基盤を活かして「挑戦型の経営」を進め、新しいアイデアにより既存事業の発展と新規事業を創出し「売上高100億円企業」を目指します。

【事業内容】
■情報サービス分野におけるソリューションの提供
<ITソリューション>
● ソフトウェア開発
● インフラ設計構築
● システム運用支援

<ITサービス>
● チケット向けのパッケージ開発＆導入支援
● インバウンドメディアの企画・開発

【社内の雰囲気】
上司・部下の関係は非常にフラットで働きやすい環境です。
2023年3月に移転した本社オフィスはフリーアドレスでコミュニケーションが活発で、先輩後輩のつながりを大切にし、分からないことや困ったことがあれば相談に乗ってくれます。所属の垣根を超えたサークル活動もあります。
ワークライフバランスの推進も積極的にサポートしており、平均残業時間は18時間/月です。