募集要項
- 募集背景
- 社内異動となったため、欠員補充での採用
- 仕事内容
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<組織>
「グループのIT投資対効果を最大化する」をミッションに掲げ、ITの最適な構成（システム導入/内製開発）や最適な使い方（ルール策定/教育/サポート）を日々模索し、グループにとって投資対効果がもっとも高まるようなIT環境を追求しています。
グループ全体へのガバナンスを効かせつつ、上記ミッションを達成するため、IT戦略部は一般的な企業の「情シス」とは大きく異なる点が2つあります。
子会社には情シス部門がほぼなく、IT戦略部がグループ全体を統括しています。
内製文化であり、システムの開発や運用は外注していません。
そしてコーポレートオペレーショングループは、「IT」と「コーポレート業務」の両側面に高度な知見を持つ集団として、経理や経営企画、人事などの部門をステークホルダーとした基幹系システムの運用保守、及び業務改善を実施しています。
今回、上記ミッションに共感し、共にグループのバックオフィスをITを駆使して改善していくメンバーを募集します。
<業務内容>
グループ全体の基幹システムをおよび業務支援ツール群の開発運用を担当して頂きます。
事業を支える従業員をさらに支えることになる社内システムは、様々な事業ドメインにチャレンジし続ける当グループ全体のアウトプットを大きく左右する重要な役割を担っています。
事業スピードを損なうことなく、SaaS/PaaS/IaaS を適材適所に使い分け、多様な要件を素早くシステムに落とし込むために、自社内で完結できる開発体制に強くこだわっています。参画するエンジニアにはコーディングのみならず、要件定義、アーキテクチャ、すべてのレイヤーでの活躍を期待します。
<具体的な業務内容>
- 社内システムの内製開発
- コーポレート基幹システム （会計、その他）
- Slack 連携など社内ユーティリティ
- 各種部内運用ツール
<開発環境・ツール>
- インフラ：オンプレ/AWS/GCP （ミドルウェア以下はIT基盤管理）
- 言語：Ruby/TypeScript/Go
- ナレッジベース：Confluence
- タスク：JIRA
- 応募資格
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- 必須
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- Ruby での開発及びその主要なライブラリ群への精通
- 長期利用に耐えるシステム設計力
- SaaS API 連携の実務経験
- 歓迎
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- コーポレート業務知識（財務会計）
- SaaS API 連携の実務経験
※財務会計システムの担当をいただく想定のため、コーポレート業務（財務会計)への理解をお持ちの方、また今後身につけたい方を歓迎します
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・最高の従業員体験を提供するために、高い視座でグループの運営戦略を考えられる方
・ユーザー/管理者双方の視点で思考ができる方
・定型業務も責任感を持って遂行できる方
・マルチタスクが苦でない方
・ホスピタリティを持ち、困りごとを解決したいというマインド
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制
・始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる（当社規定による）
・標準となる1日の労働時間：7時間45分（当社規定による）
・コアタイム:なし
※一斉休憩の適用除外あり
- 年収・給与
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650万円 ～ 1199万円
◆月給内訳
(1)役割期待給 + (2)ライフプラン手当（正社員のみ）
(1)役割期待給
・基本給 189,417円～815,000円
・職務給 104,750円～435,000円
※時間外割増賃金（45時間相当分※1）に代えて支給
(2)ライフプラン手当（正社員のみ）
・5.5万円～30万円
◆賞与：年2回（6月/12月、正社員のみ）
経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定
◆給与改定：
年2回（5月/11月）
◆時間外・深夜・休日勤務
あり
- 待遇・福利厚生
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◆各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、GLTD（団体長期障害所得補償保険）
◆退職金制度
なし（但し、退職時に退職所得控除適用にて受取可能な「選択制確定給付企業年金制度」あり）
- 休日休暇
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◆休日
土日祝日、年末年始、会社の指定した休日（当社規定による）
◆有給休暇
入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日
◆特別休暇
慶弔休暇、生理休暇、育児休暇など
◆諸手当
通勤交通費、リモートワーク手当、児童手当など
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回
