募集要項
- 募集背景
-
中間貯蔵に係る事業を行うとともに、ポリ塩化ビフェニル廃棄物の確実かつ適正な処理その他環境の保全に資するため、ポリ塩化ビフェニル廃棄物の処理に係る事業並びに環境の保全に関する情報及び技術的知識の提供に係る事業に加え、
原子力発電所の事故由来放射性物質による環境の汚染が人の健康又は生活環境に及ぼす影響を速やかに低減することに資するため、中間貯蔵に係る事業を行うとともに、環境の保全に関する情報及び技術的知識の提供に係る事業を行うことを目的とする政府全額出資の当社管理部門の強化を図るため。
- 仕事内容
-
・ 国の制度に準じた制度・規程の作成
・ 昇給・昇格の管理
・ 人事計画の作成と関係部署との調整
・ 人事・評価システムの運用
・ 人事制度の企画・作成・運用
・ 法改正・人事問題に対する法律相談
・ 議事録作成
・ 社員との面談 他
- 応募資格
-
- 必須
-
・ 将来的には中核として様々な部署で幅広い活躍を期待する採用のため、人事に限らず、総務・経理などの
管理系部門や企画部門での経験がある方
- 歓迎
-
・ 官公庁や外郭団体での経験がある方尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40~45歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
・ 課題に対して主体的に自分で考えて周囲と相談しながら行動できる方
・ コミュニケーション能力があり、協調性があること、健康な方
・ 多少の困難な作業にも責任感を持ち、粘り強く対応できる方
・ 未経験の仕事にも積極的にチャレンジできる方
・ 基本的なPC操作(Word、Excel、Outlook、PowerPoint )がスムーズにできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都
(将来的に、他事業所等への転勤、人事以外の業務への異動の可能性があります。)
- 勤務時間
- 9時00分 ~ 17時30分(本社)
- 年収・給与
- 600万円 ~ 799万円(時間外勤務手当等、諸手当を除きます。)
- 待遇・福利厚生
-
【社会保険】(厚生年金、介護保険、健康保険、雇用保険、労災保険)
【諸手当】
・時間外勤務手当
・扶養手当(配偶者、子供、両親、祖父母、など)
・通勤手当
・対象者のみ:住居手当、単身赴任手当、特殊区域手当
- 休日休暇
- 土日、国民祝日、年末年始、その他社長が決めた日。
- 選考プロセス
- 書類審査、一次面接、2次面接(適性試験検査あります。)、役員(最終)面接。