募集要項
- 募集背景
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営業部管理職の人材難によりこれからを担う管理職を募集しています。
創業39年目を迎え会社として大きな転換期を迎えるにあたり、これからの会社を背負って頂ける人材確保を行います。
今後の会社の発展に貢献して頂ける人材を探しています。
- 仕事内容
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既存の主要顧客様（売上70％）と管理職として業務活動を行って頂きます。顧客管理、受注管理、工程管理、売上管理、営業スタッフ（2名）管理指導教育、原価管理、価格交渉、社内外など情報共有連絡など。主要顧客との深耕をお願いします。
会社及び営業部での数値達成やプロセス等を目標とする。（売上や利益、顧客管理）
特に売上/利益は営業部の重要な目標のひとつなので創意工夫で目標達成を実現させて下さい。
主要顧客の管理職以上の方々と友好な人間関係を構築する事も仕事のひとつとなります。
主要顧客様との日常業務での信頼関係の構築、接待などでより深い人間関係の構築を目指して下さい。
営業部数名で仕事をしているので、管理職とはいえ管理、マネジメントだけではなくプレイングマネージャーとして
活動して頂きます。
自分や営業部で仕事を受注してから完成までのプロセスではやりがいや達成感を得られ、その成果に見合う対価も得られる仕事になります。
- 応募資格
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- 必須
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産業用途系防災関連、通信機器関連、社会インフラ、ネットワーク機器等の業界に従事されていた経験のある方。
法人営業経験を10年以上ある方。
管理職経験が5年以上ある方。
数名程度の組織をマネジメントした経験のある方。
初歩的な通信ネットワークや初歩的な電気的知識がある方。
（ Ethernet、LAN、OS、TCP、RS232、RS485、CPU、linux、itron、FPGA）
PCスキル（EXCEL、WORD等）
普通自動車免許（ＡＴ限定ＯＫ）
- 歓迎
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基本的なISO9001/14000の理解及び経験者
基本的なRoHsやchemSHERPAの理解がある
- フィットする人物像
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向上心を持った、即戦力でご活躍いただける方。
営業部門の体制強化のため、マネージャーとして部門をまとめていただける方。
プレゼンス経験のある方。
明るい対応の出来る方。
積極的に業務に取り組める方。
誠実で謙虚さのある方。
仕事に関してフットワークのよい方。
- 雇用形態
- 正社員の採用となります。
- ポジション・役割
- 即戦力として営業課長から営業部長の職を担って頂きます。
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区千代田1-11-17
- 勤務時間
- 9:00~17:30（実働7.5時間）
- 年収・給与
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年俸制 600万円 ～ 900万円
但し、 初年度は月給制となります。
月給 35万円以上
年収例 40歳 課長クラス 700万円
※試用期間：3か月（待遇や条件などに変更ありません）
- 待遇・福利厚生
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社保完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
交通費支給あり
再雇用制度あり
住宅手当あり
健康診断（年1回）
食事補助あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
年間休日124日
- 選考プロセス
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応募の場合
書類審査→1次面接→2次面接→内定となります。
スカウトの場合
1次面接→2次面接→内定となります。
- キャリアパス・評価制度
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管理職からの採用となりますので、会社売上目標達成や利益確保達成など積み上げることにより評価されます。
また、目標達成の貢献度や部下や組織の教育・指導・管理等の結果により評価されます。
主要顧客との友好な人間関係の構築を達成する事で評価されます。
