募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、中長期的な課題解決、事業グロースに向けた戦略立案、オペレーション構築まで、各部署を横断的に巻き込み、事業を牽引していただける責任者候補を募集します。今後、SMB展開や1年後には社員数2-3倍以上に拡大することを構想しており、まさに組織を立ち上げ→拡大していく大切なフェーズに差し掛かっています。ぜひ、経営陣と同じ目線で組織の拡大を見据え、全体戦略から実行までをリードいただきたいと思っています。
- 仕事内容
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1人目の正社員 BizDev/営業企画として、チャットブーストCV事業における各案件の立ち上げと部門の教育、採用、戦略策定まで幅広く担っていただきます。【具体的な仕事内容】
構築・実行を、大きな裁量権を持って担当いただけるポジションです。
入社後、まずはご自身の経験を踏まえた業務を中心的に担っていただき、ご活躍に応じて、全社・各部門の戦略策定やマネジメント業務も担当いただく想定です。
このタイミングでご参画いただくことで、スタートアップの1→100のフェーズを経験しながら、自らの力で強い事業・組織を創り上げていくことが出来るポジションだと考えています。
CPP本部において、本部長の元で以下の業務を行なっていただきます。（一部例）
・ 事業計画を元にした組織の中長期計画を設計する業務、また計画達成に必要なKPIの設計や目標達成に向けた戦略の策定。
・ 売上最大化のための案件を横断した施策の立案～実務組織に対するディレクション及び管理、実行。
・ 案件の実績データなど組織に蓄積されたデータを分析し、分析結果から営業組織に対して営業戦略・活動の強化に繋がるような情報や示唆を創出、提供。
・ 組織設計業務。
【このポジションの魅力】
・ 新設組織であるため、一人ひとりが大きな裁量を持ち働くことができます。
・ 市場で類を見ないほど圧倒的な速度で事業成長している組織に身を置き、最前線に立って次の柱を作ることに関与できるエキサイティングな環境です。
・ 経営層や他組織の部門長など、組織の中核メンバーと一緒に働くことができます。
・ イシューの種類が様々であり、多様な経験を積むことができます。
【組織】
リクルート、サイバーエージェント、博報堂グループなどの事業会社や、国内外のコンサルティグファーム・テックスタートアップなど、マーケティング、ITソリューション企業を中心に各界で活躍していた専門性が高く、優秀な人材が揃っています。また、会社全体として各メンバーに期待して任せる、難しい状況に直面した際には全力でサポートするという文化が強く、その中で各個人が成長、結果としてチームも成長するというサイクルが生み出されています。
【時短勤務、週3日休み制度あり】
・プライベートや本業以外の時間を大切にいただきたいことから、土日＋平日の好きな1日をお休みにしていただくことも可能です(*給与は通常提示金額の8-8.3割程度になる想定)
・男女や年齢関係なく時短制度を導入いただくことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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◆経験
・ コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方
・ 事業会社での事業企画や事業開発、または組織設計のご経験をお持ちの方
◆必須スキル
・ 論理的思考力
・ 情報収集力
・ データ分析力
・ GRIT力
・ コミュニケーション能力
- 歓迎
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・マーケティング・広告業務に関するご経験やスキル
・パワーポイントなどの資料作成能力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳～42歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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◇人当たりがよく、対人コミュニケーションを苦手としない方。
◇コスト削減やオペレーション最適化などの効率化業務ではなく、売上最大化などビジネス拡大の領域を得意とする、または志向する方。
◇新規事業を1→10、10→100にする経験を積み、自身の成長に繋げることに強い意欲をお持ちの方。または、経験やスキルを活かし・試しながら事業成長に貢献しつつ、自身の更なる成長に繋げることに強い意欲をお持ちの方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都文京区湯島
〈アクセス〉
東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩約7分
◆リモート可能
- 勤務時間
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就業規則上は10:00～19:00を設定（所定労働時間/8時間 休憩1時間）
フルフレックスタイム制 ※コアタイムの設定なし
- 年収・給与
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マネージャークラス：800万円～1,200万円
年収備考:年収には月45時間相当の固定残業代を含む
（※現職年収を配慮します）
- 待遇・福利厚生
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・リモートワーク可（フルリモート可・地方在住可）
・副業・兼業可
・私服勤務可
・書籍購入制度
・備品/書籍貸出制度
・慶弔金（弔慰金,結婚祝金,出産祝金,出産手当金）
・Welcomeランチ・ディナー支援制度
・リファラルご飯制度
・各種表彰制度
・各種勉強会・合宿実施
・研修制度（オンボディング,研修,1on1,メンター制度）
・全社ハッピーアワー（隔月で全社交流会を開催）
・All Hands MTG（月1で全社MTGを開催）
・クラブ活動（サウナ部,ネコ部,飯いく部,ゴルフ部,ボドゲ部,料理部,散歩部,ダーツ部,ゲーム部）
・社会保険完備（健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険） 等
- 休日休暇
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・土日祝日
・有給休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
- 選考プロセス
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・書類選考
・１~２次面接
・食事会 *実施しない場合もございます
・最終面接
・内定
