募集要項
- 仕事内容
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【クライアント・案件例】
・百貨店をやアパレルなど、数百億から1兆円ほどの売上規模の企業が中心
・不動産事業者、総合商社といったお客様と巨大複合ビルのQRゲート含めた館内システムや、ショッピングモールとECのRFID連携など、OMO実現に向けた案件も多い
【仕事内容（想定）】
・既存クライアント（当社プロダクトをご利用されているクライアント）に対し、更なる事業成長をご支援する案件の獲得に向けた活動全般（定期的なヒアリング等を通じたリレーション構築、提案作成、プレゼン、クロージング等）
※ご経験値次第では、入社間もないタイミングで特定の案件の受注までをトータルリードする立場をお任せする可能性もあります。
【営業職として働くやりがい】
・クライアントの事業成長に直結するシステムの導入までを伴走できる
・本質的な意味でのクライアントのDX推進に貢献できる
・日本を代表するような小売系企業のご支援ができる
・自由で裁量が大きいため、予算規模数千万～数億の案件を自らの力で獲得するチャンスがある
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・営業実務経験（2年以上は必須、3年以上尚可）
・クライアントのビジネスに興味を持ち、深く理解する姿勢
・流通小売業界のDX化、事業成長をご支援したいというマインド
- 歓迎
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■ 歓迎要件
・アカウント営業（既存顧客の深耕）経験
・IT、SI業界での就業経験
・流通小売業界やECの基礎知識
- フィットする人物像
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・「自由」を使いこなせる能力、柔軟性のある方
・自分事化できる方
・責任や困難が伴う状況に意義を見出せる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
リモートワーク前提
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・コロナ禍に関わらず、今後もリモートワークを前提
・週1回程度出社してコミュニケーションをとれる機会あり
（各部署の方針による）
- 勤務時間
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■フレックス制
標準労働時間帯：9:30～18:30
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00 15:00～22:00
- 年収・給与
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年収 4,000,000 円 - 12,000,000円
■月給：310,750円～1,000,000円
■昇給昇格：年2回
■試用期間：3か月
■賃金形態：フレックスタイム制
フレックスタイム制の場合
■賞与：年2回（評価連動賞与0.5か月分／半期）
■備考：時間外労働月40時間相当の業務手当を含む
※40時間超過分の割増賃金は追加支給
- 待遇・福利厚生
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・テレワーク手当（月5,000円）
・交通費支給（実費支給）
・クラブ活動支援制度（活動費支援有）
・産休育休制度
・時短勤務制度
・図書購入制度
★研修費支援制度
★資格試験費用の補助制度
★従業員持株会
・本部懇親会制度(昼・夜各年3回まで会社負担で懇親会を実施する制度)
・永年勤続表彰
・社員紹介謝礼金制度
・屋内全面禁煙
- 休日休暇
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～年間休日125日以上～
・完全週休2日制（土・日）・国民の祝日
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・夏季・年末年始休暇
・バースデー休暇
・産休・育休制度有
