募集要項
- 仕事内容
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■主要業務
一貫したレベルのビジュアル・マーチャンダイジングを実現すること。
最新のブランドメッセージを伝え、ブランドの魅力と
最適化された店舗環境
ディスプレイを決定し、店舗に適切なガイダンスを提供する。
販売機会を最大化するため、商業的敏捷性をもって店舗に適切な指導を行う。
店舗VM/VMコーディネーターを年間を通して育成し、LVのビジュアルイメージの一貫性を確保する。
LVのビジュアルイメージの一貫性を確保する。
■主な仕事
・担当エリアの店舗において、ゾーニング計画と商品回転を管理する。
・および商品ローテーションの管理
・店舗を訪問し、VM/VMコーディネーターにOJTを行う。
・日常的にRM/ストアマネージャーと協力し、新規オープンとリニューアルオープンを管理する。
・RM/ストアマネージャー、店舗VM/VMコーディネーターと協力し、新規出店やリニューアル出店を管理する。
・売上をサポートする。
・MD戦略に沿った日本市場のカテゴリービジュアルの方向性を全店舗に示す。
・担当カテゴリーにおける新商品の立ち上げを管理し、カテゴリー・マーチャンダイザーと緊密に連携する。
・臨時のウィンドウディスプレイの設置（グローバル／非グローバル店舗）
・特別イベント、ウィンドウの設置、ビジュアルのサポート
・プレゼンテーションのサポート（ポップアップ、プレスイベント、特別ウィンドウなど）
- 応募資格
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- 必須
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・ VMD分野での実務経験3年以上
・コミュニケーション能力
・コンピュータースキル（エクセル、ワード、パワーポイント）
・イラストレーター、フォトショップのスキルがあれば尚可
・英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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顧客中心主義
時間管理
行動重視
アプローチ能力
結果への意欲
能力開発
- 雇用形態
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正社員
試用期間 有
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30－17:30（休憩60分）
- 年収・給与
- 500～800万円※ご経験により応相談
- 待遇・福利厚生
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賞与年2回
時間外手当
交通費支給（上限月7万円）
各種社会保険完備
退職金/退職年金制度
福利厚生クラブ
入社時導入研修
販売スキル・店舗マネジメント研修
育児/介護休業制度、育児/介護短時間勤務制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（交替制）
有給休暇
慶弔休暇
年間休122日
