講師・教師・インストラクター
【教習所講師:経験不問】【日立グループ系列建設機械教習所】□北海道石狩市での募集です!
掲載期間:24/04/20~24/05/03求人No:PZHWJ-ky0048
講師・教師・インストラクター

【教習所講師:経験不問】【日立グループ系列建設機械教習所】□北海道石狩市での募集です!

大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
業容拡大のための増員となります。
仕事内容
□建機教習センターで【講師】のお仕事をお任せします。

*【教習講師のご経験は問いません。】

具体的な仕事内容
全国各地にある建機教習センターで、
油圧ショベル、フォークリフト等建設機械関連の
資格を取得に来る方向けの技能講習等の講師をお願いします。

【具体的な講習内容】
法律によって定められた資格取得に必要な講習内容を教えていただきます。

例えば、
◆車両系建設機械運転技能講習(整地)(基礎)(解体)
◆フォークリフト運転技能講習
◆玉掛け技能講習
◆小型移動式クレーン運転技能講習
◆高所作業車運転技能講習
◆その他技能講習

学科と実技の両方を担当し、資格取得のための全カリキュラムを行います。
教習所内でローテーションを組みながら、
自分が教えられる資格の講習を担当して頂きます。

◆◇65歳以降も、150名以上が活躍◇◆
準委任契約で退職後も契約講師として活躍している講師が、150名以上います。
資格を活かして安定的に長く働くことができます。「60~70代まで働きたい」という方も歓迎します!
応募資格
必須
【MUST】
【1】【2】【3】【4】のいずれかと
 下記資格を3つ以上保有し、実務経験のある方

【1】大学の機械工学(または、準ずる学科)に関する学科を修めて卒業した方
【2】高等専門学校の機械科を卒業した方
【3】高等学校等の機械科を卒業した方
【4】資格を用いた実務経験が10年以上ある方

【資格】
<技能講習>
1.車両系建設機械(整地・運搬・積込み用及び掘削用機械)
2.車両系建設機械(解体用)
3.車両系建設機械(基礎工事用)
4.小型移動式クレーン
5.玉掛け
6.フォークリフト
7.高所作業車
8.床上操作式クレーン
9.不整地運搬車
10.ガス溶接
募集年齢(年齢制限理由)
33~48歳ぐらいまで。 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
北海道 石狩市教習センター
勤務時間
(1)8:30~16:55
(2)8:30~12:00
※土曜日の就業時間は(2)。第2、第3土曜日休み。
※休憩時間45分■平均残業時間:20時間/月
年収・給与
入社初年度想定年収:450~ 600万円ぐらい。
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当全額支給■借上社宅制度■退職金制度(勤続2年以上)
■再雇用制度
■マイカー・バイク・自転車通勤可■無料駐車場あり
■ガソリン代支給
■資格取得支援制度(資格取得にかかる費用を会社が負担)
■社内講師研修(年2回以上)
休日休暇
■週休二日制:(日、祝他 ※第2、第3土曜は休み)
□年間休日:110日以上
■年末年始休暇 ■GW休暇■夏季休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)■育児休暇(取得実績あり)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
□日立製作所系列:建設機械関連の教習所運営事業
資本金
46億4600万円

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株式会社Happy2gether
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐311195紹介事業許可年:2019年9月1日
設立
2019年3月28日
資本金
5000000
代表者名
後田孝太郎
従業員数
法人全体:11 名

人紹部門:11 名
事業内容
有料職業紹介事業(人材紹介業)
人材採用コンサルティング
採用代行
組織コンサルティング等
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐311195
紹介事業許可年
2019年9月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社Happy2gether
〒1040061 東京都中央区銀座八丁目10番7号東成ビル6階
ホームページ
https://happy2gether.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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