募集要項
- 仕事内容
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■仕事内容
建物の消防設備に関連事業にて、県内トップクラスのシェアを確立している同社。今回成長を続ける組織の強化を⽬指し、新たな人事採用事務メンバーを募集します︕
【PRポイント】★週休２日制(土日祝)★長期休暇あり＆有給休暇高取得率！★管理部⾨から社会貢献事業に携われます
■具体的な仕事内容当社にて中途採用や新卒(第二新卒)、パート・アルバイトの採用業務をお任せいたします。・求人媒体の選定や原稿の確認対応・人材紹介会社へのアプローチ・学校訪問（大学・専⾨学校・高校）・合同企業説明会の参加・面接の準備や各種対応・その他諸業務※ご経験に合わせてお仕事内容を考慮しますのでご安心下さい。
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入社後の流れ
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先輩のOJTのもと、業務内容や会社の事業などを把握し、できることから徐々にお任せします。3ヶ月～半年後に独り立ちして頂くイメージです。
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チーム・組織構成============
経理総務課は、20代、30代、40代、50代の5名(男性2名・女性3名)のスタッフが活躍中です
■求人アピール
転職無し
- 応募資格
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- 必須
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■応募資格
【即戦力となる総務事務の経験者を募集】総務経験を活かし長く活躍したい方や、転職し給与や待遇を上げたい方も大歓迎！まずはお気軽にご応募ください♪
■必須資格・採用業務の実務経験(経験年数不問)・基本的なPCスキル(Word、Excel初級程度)
■歓迎条件・求人業界の実務経験・建設や設備の業界経験
■募集年齢(年齢制限理由)
20歳 ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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■雇用形態
正社員
- 勤務地
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■勤務地
埼玉県本社
- 勤務時間
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■勤務時間
8:30～17:30 （実働8時間）
※夜間勤務あり（工事内容や時期により割合は異なる）
【残業について】1日1時間程度の残業がございますが、長時間に及ぶ残業は一切ありませんのでご安心ください。
- 年収・給与
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■年収・給与
想定年収350～550万円
[経験・スキルに応じて前後する可能性有り]
賞与2回[3～5か月分の実績]
- 待遇・福利厚生
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■福利厚生
■社会保険完備
■昇給あり 年1回(前年実績 平均8千円/月)
■賞与あり 年2回(昨年実績3～5ヶ月分)
■退職金制度あり
■社員旅⾏あり
■社用車貸与
■制服貸与
■ご相談の上、直⾏直帰OK
■社員表彰
■リフレッシュ休暇制度
■育児休業（取得実績あり）
■ワークジョイ加入
【資格取得支援制度あり】・消防設備士(甲種)・電気工事士・管工事施工管理技士 業務に関わる資格の取得支援を⾏っております。
【各種⼿当充実】・資格⼿当・時間外⼿当（超過分）・通勤⼿当（上限5万円/月）・引越し⼿当（当社規定に基づく）・家族⼿当（配偶者:月8千円/子供:月2千円/人）
- 休日休暇
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■休日
週休２日制(土日祝)
- 選考プロセス
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■選考プロセス
面接1回 適性検査
