募集要項
- 仕事内容
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大手企業からスピンオフしたスタートアップベンチャー企業が人事責任者候補を募集。■今後の組織拡大を見据えて、人事部門の立ち上げをお任せします。
人事部門の立ち上げをお任せします。
<業務内容詳細>
・採用戦略の立案、実行
・採用手法の検討、導入
・採用面接
・企業カルチャーの浸透
・入社後のオンボーディング企画、実行
・人事評価制度の構築、運用
・その他、人事企画や制度設計
・(将来的な)人事部門マネジメント
■以下、希望に合わせてお任せします。
・労務業務
・総務業務
※労務総務領域は、人事と密接に関連しているので、ご意向によっては労務と総務業務を含めた形でチームビルディングをお任せしたいと考えています。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での人事実務経験
・円滑なコミュニケーション能力
・目標設定の為のKPIやアクションプランを策定実行し、結果を出した経験
・カオスの中にあっても中長期的な最適化を考えられる方
・マネジメント経験
- 歓迎
- ・労務、総務業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 人事責任者候補
- 勤務地
- 東京23区内(リモートワーク推奨)
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 年収・給与
- 800万円~1,000万円
- 休日休暇
- ■年間休日120日以上,週休2日制(土、日),祝日,夏季休暇,年末年始休暇,有給休暇,慶弔休暇 等