SE(Web・オープン系)
【香川県高松市】鉄道の安全運行をシステム面で支えるシステムエンジニア
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月18日~10月31日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/10/18 ~ 2024/10/31)
SE(Web・オープン系)
【香川県高松市】鉄道の安全運行をシステム面で支えるシステムエンジニア
JR四国ソリューション株式会社(JR四国100%出資)
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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次代の事業開発を見据え、自社開発力の強化に注力をしており、SEの増員を計画しています。
仕事内容
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【転勤無し】鉄道インフラを支えるミッション。多方面で挑戦・キャリアアップできる環境があります。
当社は、JR四国とグループ企業の課題解決に最適なシステムを提案し、開発・運用している情報サービス企業です。
JR四国の各種基幹業務系システムの開発(要件定義、設計、製造、試験、導入)から、運用保守・問合せやトラブル時の対応まで、今まで培ってきたITエンジニアとしてのスキルに応じた業務に、チームで携わっていただきます。
JR四国では顧客サービスの向上や旅客サービスの維持を目的にシステム導入やアプリ開発などIT化を進めています。
鉄道インフラの安全運行をシステム面から支えるミッションに積極的に挑戦いただける方を求めています。
【具体的には】
・JR四国の基幹業務系システムの問合せおよびトラブル対応
・JR四国から受託するシステム開発、導入、機器調達および設定
・自社によるシステム開発、運用、保守、機器販売
※必要に応じて各拠点への出張(国内)があります。
はじめはご経験に応じて定例業務からスタート。徐々に業務の幅を広げ、ゆくゆくはチームリーダーとして活躍いただき、当社をさらに成長させていただくことを期待しています。
応募資格
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- 必須
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以下いずれかの業務経験
・アプリケーション開発(Python, PHP, Java, JavaScript, C/C++, .Net系言語等 )
・社内SE
・その他IT関連業務(運用・保守、ヘルプデスク等)
- 歓迎
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・プロジェクト管理の経験
・高いコミュニケーション力をお持ちの方
・情報処理技術者や民間の各種認定試験など、IT関連の資格をお持ちの方
雇用形態
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正社員
勤務地
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香川県高松市
勤務時間
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9:00~18:00
年収・給与
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年収350万円以上
待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、住宅手当、家族手当、残業手当、職能手当、資格取得奨励金、育児・介護休職制度
休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 ※年間休日:121日
選考プロセス
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書類選考→小論文・適性試験→面接(1~2回)
会社概要
社名
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JR四国ソリューション株式会社(JR四国100%出資)
事業内容・会社の特長
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■JR四国およびJR四国グループ内外のシステム開発・運用・保守
■JR四国グループ共通ネットワークシステムの構築・運用・保守
■JR四国およびJR四国グループ会社のウェブサイト開発・運用・保守
<サービスソリューション>
○社員厚生関係システム/人事、給与、出退勤、健康管理、社宅管理、被服管理、ワークフローシステムなど
○財務関係システム/鉄道会計対応版ERP、一般企業向けERP、EAIデータ連携、小口現金管理、ERPユーザー管理、事業所税、電子調達システムなど
○旅客関係システム/乗車券発行、駅収入管理、営業成績、運輸成績、収入清算システムなど
○各種業務システム/土木工事積算、電気保全管理、電気工事積算、電気指令作業支援、予決算物品管理、図面管理、建築・機械保全管理、グループウェア、販売管理、飲食店向けPOSシステム、ホテル向け給与・勤怠システム、各種システム間連携など
○ウェブサイト開発、運用、保守
<四国にいながら全国区に関わるスケールの大きな仕事>
例えば、旅客系システム。定期的に各駅からの発券情報等を集約した日次・月次データ納品などの運用系はもちろん、毎年のように新駅の開業などがあるため、システム改修が必要となります。これは四国に限らず、全国のJRグループにまたがる話。最近の大きなケースでは、北海道新幹線の開通がありましたが、その際は、四国内の駅でも切符が購入できるようにプログラムやマスターデータを変更する必要があります。その後、実機での発券試験、売上が正確に運行エリアに分配されるかなど、様々ななプロセスを経て構築していくことになります。このようにJRグループという特性上、当社の仕事は全国規模の仕事に関わることが多く、全国のJR6社の担当者による新しい仕組みや制度を決める会議への出席もしばしば。四国にいながらにして全国区の仕事に関われる、やりがいのある職場環境です。
設立
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2004年4月
従業員数
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43人
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