募集要項
- 募集背景
- 組織強化を目的とした増員です。
- 仕事内容
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自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣業を展開する当社にて、営業のリーダークラスとして組織を牽引いただきます。また将来、営業所を束ねる拠点長を目指しくキャリアを形成いただきたいと考えています。≪具体的には≫
・整備士面談…個々のキャリアビジョンに沿った勤務先のご紹介など
・既存顧客への営業…クライアント組織状態に応じた提案・フォローなど
・新規開拓
≪身につくスキル≫
拠点全体のマネジメントをお任せするので経営者視点を身に着けながらキャリアアップが可能。ポジション任命も積極的に実施。
≪当社の強み≫
登録している派遣社員1400人のうち、整備士資格の保有者が80%を占めます。整備士需要が高まる中で早期で有資格者の整備士を紹介できることに強みがあります。
- 応募資格
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- 必須
- ・人材派遣業界でのマネジメント（予算管理・PL作成）の経験を有する方
- 歓迎
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・周囲の方を大切にし、信頼関係を築いていける方。
・人の話をじっくり聞いた上で、共感し相手をモチベートできる方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業マネージャー候補
- 勤務地
- 東京・名古屋・宇都宮・神戸の各営業所
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩 60分
実働 8時間
残業 月20時間程度
- 年収・給与
- 【年収】 480万～650万円 ＋インセンティブ （※前職年収・ご経験含めご相談させてください）
- 待遇・福利厚生
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【雇用形態】正社員
【諸手当】役職手当 住宅手当 赴任手当
【交通費】全額支給
【保険】社会保険
【その他福利厚生】赴任バックアップ制度※引越に伴う初期費用負担等（敷金・保証金等）
- 休日休暇
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【休日】土日祝 ※年間休日120日
【休暇】年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 結婚・出産・誕生日・弔いに関する特別休暇(2～5日)
