営業(法人向け)
【営業】時代の変化に対応し続けている国内トップクラスのジャバラメーカー/IUターン歓迎/三重県伊賀市
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:RQLTG-13767
営業(法人向け)

【営業】時代の変化に対応し続けている国内トップクラスのジャバラメーカー/IUターン歓迎/三重県伊賀市

転勤なし

募集要項

仕事内容
ジャバラ及びロボットカバー等の販売における営業活動をお任せします。
[具体的には]
・既存顧客への深耕営業および新規顧客開拓。
・引合受諾から納品までの一連のプロセスのマネジメント(引合受諾→顧客仕様の確認、調整→仕様提案・仕様決定→査定・見積→製造→納品)。
・ユーザーや代理店からのニーズを自社の開発・製造部門へフィードバック。
・技術的難易度の高い案件は社内エンジニアを巻き込み、顧客へ製品や価値を提案していきます。
・営業戦略立案、マーケテイング業務もお任せしていきます。
※メール、電話、Web会議、出張等により、顧客とコミュニケーションを図りながら、社内のリソースを活用・部門連携をして受注確度を最大化してください。

[担当製品]
各種蛇腹製品(一面形状、三面形状、四面形状、丸型形状、特殊形状/材質は、金属、ゴム、化学繊維がメイン)
※蛇腹(ジャバラ)とは、プラスチックや布、金属などで作られている、蛇のように自由に伸縮させることのできる構造です。
当社では「機能的なカバー」として工場内での用途から災害用ソーラーパネルまで様々な用途での製品を開発、製造しています。

[組織構成]
三重営業課:部長以下7名、三重営業支援課:5名
社内は上司・先輩に気軽に質問できるアットホームな雰囲気で、何かあればすぐ相談できる距離の近さです。
応募資格
必須
・法人営業の経験
歓迎
・製造業(機械メーカーや精密機器メーカーなら尚可)での営業経験
・機械系の図面が理解できる知識
募集年齢(年齢制限理由)
25~40歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
三重県伊賀市
勤務時間
8:25~17:30
※実働:8時間
※休憩時間:65分

≪残業≫
有(平均残業時間:月10~20時間)
年収・給与
≪初年度想定年収≫
400万~600万円
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
待遇・福利厚生
昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月、12月)※業績に応じて最大年4回支給
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
通勤手当:社内規程に従い支給します
家族手当:社内規程に従い支給します(例:配偶者12千円/月、子は1人につき2千円/月等)
従業員専用駐車場あり、時間外手当、退職金制度
永年勤続表彰(10年、20年)、改善提案表彰制度
慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度
慶弔等の休暇取得制度、社員研修(社内・社外)
定期健康診断、営業用携帯電話・社用車あり
定年60歳、再雇用制度あり(65歳まで)
住宅補助:無
休日休暇
完全週休2日制(土日)
年間休日:112日 
夏季、年末年始、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、結婚休暇、GWは5日間の計画有給休暇も活用
選考プロセス
書類選考 → 面接(2回,WEB面接は1次面接のみ可)・適検検査 → 内定

※WEB面接 対応可(Teams)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
●各種ジャバラの製造及び販売

[特長]
1972年カメラの蛇腹から、1998年にジャバラを「必要な時に伸び不要な時に縮むもの」、2005年からは「機能的なカバー」と定義し直しつつ、技術革新などで変遷する市場に対応すべく、自社のドメイン(戦略領域)を同心円上に拡大してきました。
デジタル技術の進展により、光学的なカメラの蛇腹は不要になりつつある反面、画像診断装置に代表される新しい装置が生まれ、テーブルカバーなどの需要が生まれました。また、CO2レーザー加工機に必要とされる光路蛇腹に世界で今までにない製品を提案してきましたが、FIBERレーザーが開発されるに伴って、レーザー光の波長の関係で、光路蛇腹の需要は減っています。
このように時代のニーズはいつも変化しますが、同社はその度に主力ビジネスを交代させ、新たなビジネスを掴んできました。
2019年度からは、少子化・高齢化が進み人口が減少する日本の環境を守り向上させる製品=E Cube(Environment・Enhancement・Equipment)をジャバラと捉え、ドメインを再び拡大し、コア技術を大事にしつつ新たな製品開発に挑戦しています。
設立
1988年10月
資本金
5,000万円
売上高
32億8700万円(2022年9月期実績)
従業員数
222名(男142 女80)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アドプランナー
厚生労働大臣許可番号:23-ユ-30137紹介事業許可年:2015年
設立
1982年
資本金
9800万円
代表者名
佐藤 一之
従業員数
法人全体:300名

人紹部門:12名
事業内容
人材総合サービス(キャリア人材紹介、第二新卒紹介、求人広告企画提案、採用コンサルティング、人人材研修の企画提案・実施)
厚生労働大臣許可番号
23-ユ-30137
紹介事業許可年
2015年
紹介事業事業所
愛知県
登録場所
株式会社アドプランナー
〒467-0842 愛知県名古屋市瑞穂区妙音通4-29
ホームページ
https://www.ap-net.co.jp/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
【営業】時代の変化に対応し続けている国内トップクラスのジャバラメーカー/IUターン歓迎/三重県伊賀市の転職・求人情報 21070893。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。