募集要項
- 募集背景
- グループ経営への移行に伴うグループ会社全体の総務領域強化（改善・改革のドライブ）の為増員募集いたします。
- 仕事内容
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◆主たる業務
(1)株主総会、並びに取締役会の議案取り纏め・配信・運営業務
(2)各種規程・細則等の周知・改廃・原本管理に関わる業務
(3)契約書・稟議書管理業務
(4)商業登記・許認可・商業管理業務
◆その他
・会社押印管理業務
・固定資産・什器備品管理業務
・社内環境の整備・施設の運用・保守業務
・防災・安全管理業務
- 応募資格
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- 必須
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・主たる業務(1)(2)の経験3年以上
・会社法の基本的な知識保有者
・部下の指導育成経験
・強い改善、改革志向
・マルチタスク業務遂行能力
・高いコミュニケーション能力（人間関係構築スキル…他部署との連携業務が多いため）
- 歓迎
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・経理・情報セキュリティに関する基本的知識のある方
・金融・不動産業界経験者歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 誠実で口が堅い方。常に学ぶ姿勢と改善志向で業務を強力に推進できる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり（３ヶ月）
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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9:00～18:00
時間外労働あり（月平均30時間程度）
- 年収・給与
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入社時想定年収：450万円 ～ 800万円
完全月給制 月給：303,000円～
(1)基本給：254,000円～（(2)の手当を除く額）
(2)時間外手当（時間外労働の有無にかかわらず、25時間分の時間外手当として49,000円～を支給）
(3)25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※年収は、スキル・前職での経験に応じて決定します。
※管理監督者で採用の場合は、残業代支給無し
昇給：年２回 ※会社業績及び人事評価による
賞与：年２回 ※会社業績及び人事評価による
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当全額支給、資格手当30,000円/月（宅建資格・１級建築士・１級建築施工管理士）
・社会保険完備
・確定拠出年金制度
・永年勤続表彰
・在宅勤務制度
・時短勤務制度
・定期健康診断 他
- 休日休暇
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年間休日：１２０日前後
完全週休２日制（土日祝）
年末年始休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇
有休休暇
- 選考プロセス
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面接1～２回
※適性検査あり（３５分）
※選考の状況によって選考プロセスを変更する場合があります。
