募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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大手シンクタンク社内の基幹業務システムの更改プロジェクトに参画し、推進いただける方を募集します。
・ERPパッケージ導入（SAP）ならびに周辺サブシステムの構築にかかわる企画立案と開発プロジェクト推進
・UI/UXの改善検討
・利用価値のあるデータ分析環境の構築ならびにBIツール導入
＜得られる経験・市場価値＞
■得られる経験
・ERP製品知識ならびに導入経験
・大規模開発プロジェクトの推進力・遂行力
■得られる市場価値
・SAP人材の市場価値は年々上昇
＜当社の特徴・他社との違い＞
・大手フィナンシャルグループのリソースを活用できること（人材交流、ナレッジ共有、教育体制の充実）
・同業他社と比較して、業務範囲は「リサーチ・コンサル・IT」と幅広い
・当社グループ向けのみならず、幅広いお客さま向けへのサービス提供を実施
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・中?大規模のオープン系システムの開発経験・プロジェクト推進経験
＜あればなお可＞
・ERPパッケージ（SAP）導入経験もしくは同等の知識
・パッケージ導入経験
・Saas製品導入経験
・BIツール導入経験ならびに業務への活用知識・スキル
・会計に関する知識
＜求める人物像＞
・社内の幅広い関係者ならびにビジネスパートナー（インプリベンダ）とのコミュニケーションをはかり、信頼関係を構築し、プロジェクトを成功に導ける方
・柔軟な発想と高い情報アンテナを持ち、どうすれば実現できるかを我々と一緒に考え、実現に向けて行動できる方
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～54歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経験に応じて検討
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 年収イメージ：～1000万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）
