SE(Web・オープン系)
テックリードエンジニア 研究エンパワープラットフォームを創造するソフトウェアエンジニア
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テックリードエンジニア 研究エンパワープラットフォームを創造するソフトウェアエンジニア
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月29日~6月11日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2023/05/29 ~ 2023/06/11)
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テックリードエンジニア 研究エンパワープラットフォームを創造するソフトウェアエンジニア

株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 新規事業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
研究領域が抱える複雑な課題に向き合い、同社が提供するサービスにおいてあらゆる開発を推進いただきます。特定の技術に限定することなく課題に対して最適な技術を駆使し取り組んでいただきます。
■具体的な職務
「研究エンパワープラットフォーム」に関わるアプリケーション設計・開発をリードしていただきます。
・サーバサイド設計・開発
・フロントエンド設計・開発
・技術選定(新しい技術の導入、調査)
・コードレビュー
・プロダクト開発チームの生産性改善
・パフォーマンスチューニング(CI/CD環境も含め)
・サポートツール開発
・リファクタリング

■開発フロー
・同社の戦略をもとに、各サービスごとにチームで開発しています。
・各課題に対して、データ分析・施策の検討をチームで行います。
・チーム毎に2週間のサイクルのスクラム開発を実施しています。
・原則としてテストコードを書き、マージされるすべてのコードはレビューされています。

■開発情報
【サーバーサイド】
・言語: Rust / Kotlin / Java
・フレームワーク: Play 2 Framework / Spring Boot / Actix-web
・DB : MySQL/Amazon DynamoDB

【フロントエンド】
・言語: TypeScript
・フレームワーク: React
・ビルドシステム: Vite
・デザイン:figma

【インフラ】
・クラウド: AWS,
・コンテナ: k8s / Docker
・監視 : Datadog, Grafana

【環境】
・リポジトリ管理 : Github
・ドキュメント:Confluence, Google Docs
・コミュニケーション : Slack / Gather
・タスク管理:Jira
・開発手法:スクラム
応募資格
必須
1. 以下の言語に対して1つは精通した開発経験を有している方。
 - Rust
 - Kotlin
 - TypeScript
 - React
 - Java
2. 最新の技術動向を把握し、最適な技術選定経験を有している方。
3. アーキテクチャ設計の経験がある方。
4. チームメンバーを技術でリードした経験がある方。
歓迎
・CI/CDの構築経験
・ライブラリ開発経験(業務 or 個人)
・パフォーマンス改善経験
・アーキテクチャ設計経験
・最近確立されつつあるアーキテクチャ、手法を用いた設計、開発経験(DDD、レイヤードアーキテクチャ、マイクロサービス等)
・開発メンバーのチームビルディング、メンバーサポート経験
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~40歳代くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・会社理念「研究の力を、人類の力に。」に共感し、プロダクトを通じて社会貢献がしたい方。
・チームの成功のために、自ら率先して行動できる方。
・自ら課題を見つけ、課題解決のために行動できる方。
・新しい技術に興味を持ち、勉強会や自己学習の習慣がある方。


雇用形態
正社員<試用期間あり(3ヶ月・条件変わらず)>
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
勤務時間:10時00分~19時00分(定時)
勤務体系:基本固定時間勤務制
※事前申請の上、前倒し勤務可(08:00~17:00まで調整可)
年収・給与
800万円~(応相談)
待遇・福利厚生
・各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・リモート手当て
・健康診断
・業務用Macbook支給
・リファラルランチ / ディナー費用
・部活動費用
休日休暇
・完全週休2日制(土日)・祝日
・有給休暇(入社半年後付与)
・夏季・年末年始休暇
・特別休暇(婚姻休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇)
選考プロセス
1. 書類選考
2. 面接(複数回)※すべてオンラインで実施します。
3. 内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「研究の力を人類の力に」をスローガンに、理系学生と企業をつなぐスカウトサービスを始め、研究の領域で複数のサービスを提供しています。
 2016年9月に創業した若い企業ながら、2019年9月に10億円の資金調達を実施し、現在97名の正社員(2022年8月1日時点)と多くのインターン/アルバイトの方が働いている成長企業です。

設立
2016年9月
従業員数
97名(2022年8月1日時点)
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