募集要項
- 募集背景
- 総務部門強化のため
- 仕事内容
-
総合生活企業グループの総務課長職(候補)の募集となります。【具体的には】
(1)総務業務
・主要会議(役員会議、コンプライアス委員会等)の運営
・全社的な総務関係プロジェクトの企画・立案・実行
・社内行事イベントの主催
・福利厚生の企画・運営
・備品管理・発注等、その他 総務業務
(2)法務業務
・コンプライアンスの仕組み構築・運用
・規程の整備・運用管理(新設含む)
・定款変更、商業登記、登録事務等手続き
・弁護士/行政書士/税理士等への相談窓口
・訴訟対応(弁護士との窓口)
・その他、法務業務
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
総務実務経験3~5年以上、法務実務経験がある方
【歓迎】
特に、以下のご経験がある方を歓迎します
・1名以上のマネジメント経験がある方
・主要会議の運営
・規程の整備運用管理(新設含む)
・上場企業での総務/法務のご経験
・流動的な環境の中でも主体的に業務に取り組んでいただける方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳 ~ 45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
-
契約社員(契約期間:3ヶ月=試用期間)
※契約社員期間終了後、正社員登用予定。
- ポジション・役割
- 課長
- 勤務地
- 新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
- 勤務時間
-
■フレックスタイム制(コアタイム:無)
■所定労働時間:8時間 休憩60分
■基本就業時間:10:00~19:00(実働8時間)
- 年収・給与
-
想定年収 600万円~700万円
※1/12を月々支給します。
※月額500,000円~583,300円
※70時間分の固定残業代(174,500円~203,500円)を含む。時間超過分は別途支給
※経験・能力を考慮し決定
- 待遇・福利厚生
-
■通勤手当(上限4万円/月)
■給与改定:年1回(能力、伸長度による)
■社会保険完備
■育児・介護時短制度
■住宅優遇制度(対象物件の敷金礼金、更新料全額および賃料5%を会社負担※入社1カ月前より利用可)
■退職金制度有(定年65歳)
■介護施設入居優遇制度
■保育料優遇制度
■グループ関連商品割引制度
■マンション購入費用割引
■アパート建築費用割引
■戸建て建築費用割引
■リフォーム費用割引
- 休日休暇
-
■休日 年間120日(2023年度)
<内訳>土曜 日曜 祝日 その他(夏季、年末年始、産休・育休)
■有給休暇 入社半年経過時点10日(法令の定めによる)
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒ 面接(2~3回) ⇒ ⇒ 内定
※面接回数、面接官は変更になる場合がありますので、ご了承ください。