募集要項
- 募集背景
- 組織強化による募集
- 仕事内容
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全国にチェーン展開するホテル事業会社（東証スタンダード）でのIR担当 専任課⻑の募集となります。【具体的には】
東証スタンダード企業である同社の決算発表業務や投資家説明などをご担当いただきます。
経営・事業の状況や動向を把握し、経営陣（社⻑や担当役員）に近い⽴ち位置でIR業務全般に携わります。
・決算発表関連業務
・プレスリリース作成
・各事業の状況や計画などの情報をヒアリング
・経営企画・経理財務・IR担当役員と開⽰⽅針の確認し、発表資料の作成
・決算発表内容に関する想定質問の検討、回答内容の作成
・投資家・アナリストの意⾒の共有しながら説明資料の作成
- 応募資格
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- 必須
- ・上場企業でのIR経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 52歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京オフィス：東京都中央区
四⽇市本社：三重県四日市
（どちらでも可）
- 勤務時間
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09:00 ～ 18:00（実働8時間）
残業：月20時間程度
- 年収・給与
- 年収600万円 ～ 750万円（経験・能力に応じる）
- 待遇・福利厚生
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賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回（10月）
＜諸手当＞
◆固定深夜勤務手当 ◆遠隔地手当 ◆通勤手当
◆社宅制度 ◆制服一部貸与
◆住宅補助制度
＜福利厚生＞
◆各種保険完備 ◆確定拠出年金制度 ◆永年勤続表彰 ◆資格取得支援制度 ◆社員互助会制度 ◆福利厚生倶楽部 ◆社宅制度 ◆制服一部貸与
＜社内制度＞
◆自己申告制度 ◆社内公募制度 ◆自己啓発促進 ◆育児・介護支援 ◆勤務地コース制度：社員が「働く範囲」「今後のキャリア形成」を明確にすることが可能な制度です。
- 休日休暇
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月8～9日休 ※土日が基本
年間休日107日
※長期連続休暇7日（年2回）
※その他、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、介護休業、慶弔休暇、永年勤続休暇（最大12連休可能）
- 選考プロセス
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1次：部長
2次：本部長・役員
適性検査有
