法務・コンプライアンス
リーガルスタッフ(法務)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間5月18日~5月31日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2023/05/18 ~ 2023/05/31)
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
英語力が必要
募集要項
仕事内容
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日産自動車出身のコンサルタントがお手伝いさせていただきます
・国内外でのデザイン・開発・生産・調達を中心とする ものづくり領域に関する法務
・CASE及びビジネスのDigitalizationに伴う法務
・契約書レビュー・契約交渉、法規規制チェック
・訴訟・紛争対応
・コンプライアンスに関する相談、活動
・リスク/プロジェクトマネジメント 等
応募資格
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- 必須
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・3-5年程度の事業会社または法律業務での実務経験
・基本的な法律知識(日本法)及び契約レビュー・ドラフト能力
・法務部門内及びビジネス部門との間の円滑なコミュニケーション能力
・論理的思考能力及びそれに基づく説明力
・優先順位付け及び実行に関する能力
・実用的なアドバイスを提供する能力
・TOEIC:730
- 歓迎
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・英文契約レビュー・ドラフティング能力を含む英語力
・製造業またはCASEなどに係るNewTechnology領域の事業会社での実務経験
・会社法、民事訴訟法、個人情報保護法、知財関連法の知識
・デジタルテクノロジー産業に関連する法令・市場動向の知識
・自動車業界経験
雇用形態
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正社員
勤務地
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神奈川県
勤務時間
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8:30~17:30 フレックス制度あり
年収・給与
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600万円~950万円
待遇・福利厚生
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<社会保険>
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
<主な福利厚生制度>
・独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり。(入居及び手当支給基準は、当社規定による)
・住宅ローン制度、社内預金制度、退職年金、オートローン他
・健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所他
・法人契約を締結している社外福利厚生施設・制度もあり <休職制度>
育児休職制度、介護休職制度 他
休日休暇
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週休2日制(※会社カレンダーによる、月5~8日)年間有給休暇:121日夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク等年次有給休暇(初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで)、年次有給休暇の連続取得制度(個別に9連休の設定可)、半日年休制度
選考プロセス
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書類選考 → 面接(3回)
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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同社は創業以来、商品開発や技術革新、グローバル化において、常に日本の自動車業界をリードしてきました。
入社実績
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- Xさん(32歳 / 男性)
- 部品メーカー
- Yさん(39歳 / 男性)
- 広告代理店
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